北京招聘

1、根据公司各部门的用人需求，制定招聘计划，定期发布招聘职位信息； 

2、进行简历筛选、评估候选人并进行初步面试； 

3、管理、开发各种招聘渠道； 

4、建立公司人才库，保证人才储备； 

5、跟踪落实招聘计划完成情况，做好招聘数据统计、工作分析，对招聘方案进行有效评估； 

6、制定培训计划，跟进完成公司员工的培训、考核工作；

7、办理员工的入离职手续，进行离职面谈，收集员工离职原因并进行分析汇总，并根据情况提供解决方案；

8、协助组织策划公司文体活动、季度生日会、年会等工作；

9、协助上级领导完成其它人事工作。

10、本岗位起点为准招聘主管，发展方向为招聘/人事主管-招聘/人事经理- 招聘/人事总监。

任职要求：

1、大专以上学历，三年以上招聘工作经验，熟悉人事招聘、培训工作流程和运作方式； 

2、工作细致认真，原则性、责任感强，有良好的执行力、职业素养及团队合作意识； 

3、优秀的协调沟通能力、敏锐的洞察力、果断的办事风格； 

4、有较强的抗压能力，有独立思考和解决工作问题的能力；

5、对人事招聘培训工作有浓厚的兴趣，并对招聘工作有长期发展的职业规划，对问题有自己独到的见解；

6、熟练应用和操作计算机办公软件，精通各种招聘渠道和方式。

7、有高新技术企业、互联网、电力工程行业招聘经验优先、有校园招聘经验优先，有一定的人脉资源优先。

广州运维电力科技有限公司，是一家创新型头部科技企业。公司依托清华大学背景的技术研发团队，在电力、油气、市政、园区，均有满足高质量的数字化标杆案例，且通过不断整合物联网、5G、边缘云计算、人工智能、机器视觉算法、MR混合现实等新兴技术，为客户打造策划最优的基础设施领域行业综合解决方案。
 
一、运维理念
使命：不断提升能源通道的精益化管理水平，帮助人类方便地使用智慧清洁能源。
愿景：成为中国***的地下电缆管理专家，创建客户信赖、员工愿意服务的创新性企业。
价值观： 诚实、勤奋、负责、乐观、合作

二、运维资质
    具备国家测绘资质证书；
具备信息系统集成及服务资质证书；
具备承装（修、试）电力设施许可证；
具备电力工程施工总承包叁级；
具备Cmmi 3级认证；
具备ISO9001质量、环境、职业健康体系认证；
荣获3M电子标识系统产品特约经销商；
荣获广东省高新技术企业（2011年）；
荣获广州市科技创新小巨人企业（2015年）；
荣获广州市企业研究开发机构（2016年）；
荣获获得多项省市科技资金支持；
广东省物联网协会理事单位；
广东省能源协会会员单位；
全国输变电技术协作网标准会员单位；
连续多年被评为“广州市守合同重信用企业”；

三、企业理念
建设学习型企业。

四、良好的工作条件
    硬件条件：五天七小时标准工作时间,位于广东软件科学园，办公环境安静，空气清新；
    软件条件：积极、合作、开放、尊重的团队氛围，拥有一支年轻奋发、乐观团结的优秀人才队伍。

五、良好的福利待遇
1、社会保险：含养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险、重大疾病保险。
2、住房公积金：公司按照当地政策规定为正式员工缴纳住房公积金。
3、生日贺金：员工生日当天公司为其发放生日贺金。
4、体检：公司每年为员工安排一次体格健康检查。
5、婚礼贺金：员工结婚，公司将给予800元婚礼贺金。
6、生育贺金：凡符合生育政策的员工或其配偶生育，公司将给予温馨的关怀，并给予生育贺金，以示祝贺。
7、节日慰问金: 每年元旦、端午、五一、中秋、国庆节等法定节假日，发放节日慰问金。
8、“六一”贺金：“六一”儿童节当天，公司为正式员工中有小孩者（小孩年龄不超过14周岁）发放“六一”贺金。
9、奠仪：直系亲属（指配偶、子女、父母或配偶之父母）去世，公司将致以奠仪。
10、高温补贴：公司每年6月至10月按国家规定发放高温补贴。
11、商业保险：公司为外勤人员购买商业意外保险。
12、职称奖励金：在职期间考取或评审取得职称（助理工程师、中级工程师、高级工程师）的员工，公司给予祝贺奖励，报销当次考试费用，并优先获得工资提升。
13、学术论文奖励金：公司对在外语类核心期刊、市级学术刊物、省级学术刊物上发表论文者给予奖励，以鼓励员工不断学习，追求进步的精神。
14、爱心基金：公司设立爱心基金，用于员工活动或其他福利。
15、员工锻炼：公司拥有乒乓球室及定期开展羽毛球活动，篮球活动，足球活动等。
16、员工宿舍：公司为员工提供宿舍，解决住宿问题。
17、根据公司经营效益发放年终绩效奖金等。

联系方式：
公司名称：广州运维电力科技有限公司
公司地址：广州开发区科学城彩频路7号之—广东软件科学园D栋8楼
邮箱：hr@winwayit.com.cn
电话： 020-82115356