北京招聘

岗位职责：

1、召集和主持学院管理层会议，组织讨论和决定学院的发展规划、经营方针、年度计划以及日常经营工作中的重大事项。

2、负责建立和完善学院培训模式、体系、制度和流程。

3、负责课程建设。根据企业发展要求和实际需要，制定学院学科建设规划，做好学科调整，实现学科建设目标。组织力量开展学科研究和合作开发。

4、负责师资队伍建设。引进并合理使用人才，加强教职工的教育和管理，并不断提高教职工的政治业务素质和管理水平。

5、负责主持教材编订工作。

6、负责学校领导梯队的体系，包括企业的人才理念、战略、政策、制度和流程。

7、负责管理学校资产的申报，依法合理使用学校经费和资金。

任职条件

1、本科及以上学历经济管理等相关专业。

2、8年以上企业商学院组建和管理等相关工作经验。

3、具备课程开发与讲师团队的组建与培训能力。

4、性格坚毅、思维清晰、品行端正、身体健康。

5、有出色的团队组织管理能力、沟通能力和组织协调能力;较强的人际交往能力和应变能力,会培训;较强的计划、组织协调能力,较强的服务意识、廉洁诚信和责任感.。

6、 优秀的领导力,计划执行力,成本观念较强,并有优秀的解决问题能力及协调各部门能力。

7、 为人正直,品格优良,能承受较大压力;人际关系处理能力高,对敏感事件警觉性高,高度的工作热情和责任感。

朕会租成立于2017年，在1年多的时间，朕会租投入费用700万，组织人员50多人。经过10次以上的改良。终于研发出了一整套适合手机门店的新零售模式。
从2018年10月，新模式推出以来，在短短的4个月时间内，朕会租的加盟店达到120家；省市级代理达到15家；线上订单4.2万单；帮助手机门店的销量从3台上升到10台。