北京招聘

1. 负责建立健全公司招聘、绩效考核、工资、保险、福利、培训等人力资源制度；

2. 公司基础管理制度的制定，对公司各项规章制度的监督与执行，落实执行过程中的问题解决及完善；

3. 各岗位工作内容的分析、评价，设置明确的岗位职责及部门权限；

4. 根据公司发展，拟定人力资源需求、开发、配置计划及各部门人员编制计划，审核各部门人员配置情况，提高招聘人员匹配率和准确度，控制离职率；

5. 负责员工考勤、调休、请假、加班管理与统计；

6. 建立、维护人事档案，办理员工入离职、劳动合同新签、续签、迁调、转正等手续；

7. 负责公司员工福利的申报，各类员工活动策划、组织；

8. 及时完成公司领导安排的其他事宜。

任职资格：
1、人力资源或相关专业大专以上学历；
2、两年以上人力资源工作经验；
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

北京北方盛景园林绿化有限公司是一家专注园林景观生态系统的规划、设计、建设施工及后期养护运营的全产业链专业园林公司。
北京北方盛景园林绿化有限公司，注册资金3000万。
公司业务领域是集园林景观规划设计、园林景观工程建设施工、苗木种植与物流、园林绿地养护、城市景观运营、室内环境绿植规划为一体的全产业链发展的园林公司。
公司下设园林景观规划设计事业部、园林景观工程建设事业部、苗木种植物流事业部、园林运营养护事业部、室内环境事业部、投资发展部等六大部室。公司业务范围涵盖了城市景观运营、市政道路、城市河道、公园、生态湿地、高尔夫球场、度假酒店、地产园林、立体及屋顶绿化、生态修复、室内环境绿植规划等各种类型的园林景观工程。
苗木培育种植经营是北方盛景园林的传统优势业务。公司拥有华北区***的标准示范苗木基地，被济南市列为2015年重点龙头企业，苗木品种达100余种，形成覆盖华北主要区域和现有园林工程应用的骨架树种产品体系，在种植规模、品种数量、技术储备等经营指标上处于行业领先水平，成为推动公司业务快速发展的强力支撑。