北京招聘

1、全面统筹规划人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施；  

2、建立并完善人力资源管理体系，包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设，制定和完善人力资源管理制度；  

3、向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平，控制人力资源成本；  

4、负责公司人才梯队建设，人才发展与培养；  

5、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告；  

6、负责公司的整体企业文化建设；  

7、统筹规划公司行政工作。

  

2、6年以上人力资源管理经验，3年以上互联网科技企业人力资源管理经验（必要条件)；有创业公司工作经验优先；  

3、掌握现代企业人力资源管理模式，熟练掌握人力资源各模块知识，熟悉国家相关的政策和法律法规；  

4、工作能力强，具备战略思维及全局观，具有非常强的领导能力和团队管理能力，责任心和事业心强，有亲和力；  

5、具备良好的人际交往能力、沟通协调能力、解决复杂问题的能力，具有较强抗压性；  

6、为人诚信，良好的敬业精神和职业道德操守。  

【公司介绍】
深圳开思时代科技有限公司成立于2015年5月20日，总部位于深圳，已在全国超过200个城市开展业务，开思是一家致力成为引领汽车后市场变革的世界级科技公司。
愿景：成为汽车后市场产业变革的世界级科技公司！
使命：让汽配采购更放心、让汽车维修更贴心、让车生活更美好
创始人及核心团队均来自华为、硅谷及汽配产业，员工超过1000人，其中研发技术团队超过200人，市场及运营团队超过600人。公司成立以来已获得包括顺为、复星锐正、华诺创投、蔚来汽车等机构的五轮融资。

【汽配交易平台项目信息】
开思汽配依托强大的数据和技术研发实力，以“让汽配采购更放心”为使命，全力打造以数据驱动的高端车专业件B2B交易平台，已拥有VIN码解析器、数据引擎、常用件智能识别等50多项核心专利。线上聚焦了全国500+源头优质供应商，专业件供应满足率达到97%以上。开思汽配经过1年的市场运作，市场共覆盖全国200多个城市，在线注册高端专修企业30000余家，其中活跃用户突破20000 。
支持车辆品牌：奔驰、宝马、奥迪、路虎、保时捷、捷豹、沃尔沃、进口大众、玛莎拉蒂、劳斯莱斯、宾利、法拉利、兰博基尼、凯迪拉克、雷克萨斯，日系、韩系、法系、美系等共计20多个品牌。

【ERP项目信息】
开思1号车间依托世界500强主流的ERP系统架构，结合20年维修行业专家运营管理经验及先进的互联网技术，以“让维修厂运营更智能”为使命，全力打造从门店运营管理、配件供应链到车主服务粘性的完整汽车后市场维修服务的生态体系，为维修厂提供智能化、透明化、数字化、财务业务一体化管理方式的ERP系统，已拥有根据VIN码智能识别车型、360度3D立体环车检查、智能推荐384项常见维修套餐、车间调度看板等50多项核心专利。
开思1号车间于2016年10月1日正式发布后，已有上百家知名维修连锁店正式使用1号车间，涵盖了维修连锁定期保养、一般维修、美容和事故等全售后业务形态；我们为行业精英提供国内汽车后市场***的ERP支持服务，全面提升店面竞争实力。
【已设立市场区域】
华南（广东、广西、海南）、华东（福建、浙江、江苏、安徽、上海）、西北（陕西、山西、宁夏、甘肃、内蒙古）、西南（四川、重庆、云南、贵州）、华北（天津、河北、山西、山东）、华中（湖南、湖北、江西、河南）