CTO/技术经理
荣侨(北京)信息技术有限公司
- 公司规模:少于50人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:专业服务(咨询、人力资源、财会)
职位信息
- 发布日期:2019-11-28
- 工作地点:北京-朝阳区
- 招聘人数:若干人
- 工作经验:5-7年经验
- 学历要求:本科
- 职位月薪:2-3千/月
- 职位类别:信息技术经理/主管
职位描述
工作职责:
1. 战略规划:高度理解公司的发展战略,全面负责公司各平台系统的技术方向研究和总体规划,全面负责公司技术层面的所有管理工作;
2. 技术规划:结合业务发展需求和系统现状,制定技术发展战略、对系统架构发展进行规划、组织制定和实施重大技术决策和方案;
3. 保障业务:***程度支撑公司产品的技术实现和稳定运行,力求技术稳定性和先进性为公司发展提供动力,容量规划预备业务的快速增长;
4. 流程规范制定:主导制定并持续优化研发工作流程和规范,保证高效率高质量的技术产出,促进技术成果的沉淀共享,确保技术成果的有效性和持续性;
5. 技术架构设计与实施:带领技术团队设计与实现产品的技术架构(包含云服务和第三方服务选型搭配、服务端架构设计、数据结构定义、服务端API定义及实现、APP客户端架构、Web客户端架构、系统运维、安全运维等),主导架构评审,保障技术的合理性与可行性;
6. 团队建设:负责技术团队的招聘、建设、培养和关怀,提升团队的工作体验、质量、效率和技术能力,优化项目人员结构,明确职责,定期进行技术培训或分享;
7. 目标制定:负责研发部门整体目标制定,推进团队目标、个人目标和工作计划的制定和落地执行;
8. 新技术研究:研究互联网最新产品和技术的发展方向,调研与产品相符的***,并在系统中使用以提升产品体验。
任职要求:
1. 本科以上学历,具备2年以上互联网技术团队管理经验,具有极强的事业心和创业精神,能承受较大工作压力。
2. 精通高可用、高负载、高并发的互联网应用的架构设计、系统分析、系统实现、性能优化;
3. 熟练运用云服务、SaaS服务、开源项目快速搭建系统,保证研发团队专注于核心业务开发;
4. 拥有较强的系统设计和实现能力,拥有优秀的需求把握与分析能力,技术文档撰写和审查能力;
5. 具有较强的领导能力,有较强的判断、决策、计划与执行能力,良好的人际关系协调和沟通能力;
6. 具备目标设定与执行、项目管理、进度安排和控制、质量管理、有效促进他人行动的能力,能够领导团队完成平台级别的开发任务;
7. 对敏捷开发(Scrum、Kanban)思想和流程有深刻的理解,可保证产品快速迭代,增量式提升;
8. 对RESTFull、分布式系统、微服务架构、DevOps、Git Workflow、HTTP/2、Webp、大数据分析等技术有较深的理解和实践;
9. 具备敏锐的前沿互联网技术视野,洞察并调研适合系统的新技术,通过提升技术改善用户体验、降低成本和创造业务价值。
福利待遇:
1. 一周五天,一天八小时工作制;
2. 入职即为员工购买社保、公积金。
3. 薪金+绩效奖+全勤奖+补贴+年终奖+各类激励奖金+期权;
4. 拥有激情的高素质团队,愉快的工作氛围、和谐开放的人际关系;
5. 位于5A级写字楼,临近地铁,环境舒适;
6. 公司为员工提供系统的专业培训,为员工的职业生涯发展提供广阔的平台;广阔的晋升空间;
7. 设有活动基金,丰富多彩的业余活动 年度旅游奖励;
8. 每年评选优秀员工为员工做免费移民咨询;
9. 享有国家规定的各类假期,带薪年假5-14天,及各种节日福利;
职能类别:信息技术经理/主管
公司介绍
公司团队是由一支有着十多年从业经验的海归精英人才、律师、移民和教育专家等专业人士组成,坚持国际化精英服务理念,根据客户个性化需求配置海内外优质资源,为客户在移民、教育、房产、投资等领域提供专业、全面、持续的规划和服务。
公司与欧美澳等移民局、大使馆、领事馆、海外顶尖学府、投资总署、文化教育中心等机构保持良好的沟通与深入合作,从项目甄选到风险把控,从个案申请到安家服务,为了客户的切实利益,以最严谨的态度全程把关,为客户搭建了最安全、快捷、稳固的投资管理业务平台。
企业文化愿景:国际化生活方式的倡导者,打造最值得信赖的投资管理咨询机构,成就客户,完善自我,帮助更多中国投资者成功移民海外,共同迈向更加广阔的世界。
联系方式
- 公司地址:地址:span中宇大厦9层