北京招聘

国家副部级央企，三年再造之后迎来全新的三年“高素质、高绩效、高品质”战略发展计划，欢迎您的加入！

薪资待遇：最低8000＋奖金＋旅游＋培训＋保险（按职级拥有意外、医疗、养老和长期服务津贴）。 

任职资格： 

1、留学海归本科、硕士及以上学历优先，年龄在22-45周岁，男女不限； 

2、了解经济、金融、管理等专业知识（不熟悉者但要接受本公司培训），有金融会计、人力资源、行政工作、培训讲师经验者优先；

3、有传统行业 （银行、其他金融机构、房产销售、汽车销售等）优秀从业经验并有意愿从事精英管理者优先；

4、具有较强的沟通与组织协调能力及亲和力； 

5、具有良好的语言表达能力及分析判断能力； 

6、有积极进取的精神及接受挑战的性格； 

7、具有良好的责任心、有一定的团队协作精神。 

发展路线及时间规划： 

试用并转正（入司后1个月）--经理一级（入司后2～6个月）--晋升经理二级（入司后6～10个月）--晋升高级经理一级（入司后16个月）--晋升高级经理二级（22个月）--晋升区域总监（入司后46个月）---晋升区域总经理（入司后82个月） 

薪资： 

试用期1个月，月薪7000+；转正后，月薪 1.4万+ ；业务经理一级，年薪30万+；业务经理二级，年薪50万+；高级经理一级，年薪100万+；高级经理二级，年薪150万+；区域总监，年薪200万+。 

1.经过岗前培训，新人135培训，新人特训营，衔接培训后熟悉公司整体运营情况，掌握公司业务开展模式，学习公司相关管理制度，理解公司企业文化和团队管理理念方法，学习相关专业理论知识。 

2.在相关主管的辅导下一个月内完成个人工作指标转正，并参加转正培训。 

3.转正后三个月内带领不低于4人的团队完成小组工作指标，晋升业务经理。 

4、负责从事客户投资理财规划 

5、负责从事组织的发展、训练、管理工作； 

6、负责定期接受业务培训； 

7、负责辅导新人培训及管理工作； 

团队介绍： 

现在的我们的海归精英团队已经汇聚来自美国、加拿大、英国、法国、西班牙、马来西亚、日本、韩国等多国高素质高学历海归，硕士学位占同比行业顶尖。 

我们的团队年轻有活力，有梦想，有共同价值观，秉承国学文化，立足现代金融业，把西方理财管理，家族财富传承，家庭保障等先进理念传播至全家万户，为高端客户提供资产配置，风险管控金融中介等服务。 

由于团队飞速发展，需要希望招募有海外留学背景以及国内本科学历以上的有志之士打造全国第一的高素质高学历团队，物以类聚，人以群分，选择大于努力!

如有意向，快快行动吧！

中国太平保险集团公司（中国太平保险集团[香港]有限公司），简称"中国太平"，是管理总部设在香港的国有金融保险集团。
中国太平是当今中国保险业历史最为悠久的民族品牌，1929年创立于上海，至上世纪四十年代，已成为华商保险界之翘楚。1956年太平保险与中国保险等其他民族保险企业一起成为原中国人民保险公司的附属公司，根据国家统一部署，专营境外业务。1999年，原中国人民保险（集团）公司将境外业务及相关资产和负债剥离，并组建中国保险股份有限公司，成为其所有境外营业性机构的最终控股公司。中国保险股份有限公司与香港中国保险（集团）有限公司实行"两块牌子、一套班子"的管理模式。2001年，以太平品牌在境内复业。2002年8月，中国保险股份有限公司更名为中国保险(控股)有限公司。2009年5月更名为中国太平保险集团公司。
中国太平经营区域包括中国大陆、中国港澳、欧洲、大洋洲、东亚及东南亚等国家和地区。业务范围涵盖寿险、产险、养老保险、再保险、再保险经纪及保险代理、证券经纪、资产管理和非金融投资等领域，业务种类齐全，为客户提供一站式综合金融保险服务。
截至2011年底，中国太平保险集团拥有1家上市公司、19家子公司、84家分公司和其他各级营业机构1,200余家。
2011年，中国太平实现总保费423亿元人民币（下同），净利润16亿元。截至2011年底，集团总资产1640亿元，净资产165亿元，管理资产超过2126亿元。
集团旗下中国太平保险控股有限公司（hk00966）于2000年在香港联交所上市，是中国保险业***家在境外上市的中资保险企业，已连续四年入选财富中国500强，2011年列第80位。
寿险业务是中国太平持续发展的战略支撑力量，是集团业务和盈利的主要贡献者。旗下太平人寿保险有限公司自2001年在境内复业以来，坚持专业化、体系化运作，业务发展稳健，业务结构良好，具备较好的商誉、管理水平、经营环境和发展前景，获得惠誉国际"a-"评级。
财产险业务遍及中国大陆和中国港澳地区，在欧洲、大洋洲、东亚和东南亚等地设有子公司。其中，境内产险是集团产险业务发展的重要驱动和保费增长的重要来源，境外产险以国际化运作、专业化管理为集团价值增长提供稳定的利源。
养老保险业务为企业团体客户提供包括专业的企业年金和员工福利保障计划在内的综合保险金融服务。养老保险业务以企业年金为核心，涵盖企业年金受托和投资、养老保障委托管理、职业年金等多类养老金产品、管理和服务。公司的员工福利保障业务涵盖针对各类企业和团体的寿险、意外险、补充医疗和健康管理等产品、管理和服务。
再保险业务是中国太平持续健康发展新的增长点和稳定的利润来源。集团旗下的太平再保险有限公司已有30余年的经营历史，是亚洲***再保险公司之一，获惠誉国际"a"评级。
作为中国太平盈利和实现持续健康发展的重要支柱，资产管理业务是中国太平保险集团综合经营、价值持续成长和可持续盈利能力不断提升的重要支柱。由太平资产（香港）有限公司和太平资产管理有限公司共同搭建的统一资产管理平台，为保险资金运用、金融资产运作和第三方资产管理提供专业化管理和可靠保障。
中国太平以客户为中心的综合金融服务平台框架已初步形成。集团共享服务中心的建立，整合起集团内出单、两核作业、it、客户数据管理和服务、呼叫中心、财务作业等各类资源，实现了客户数据集中管理、保险运营服务集中和金融信息数据处理集中，为企业客户和个人客户提供全方位、多元化的金融和保险产品综合服务。
质量效益优先，风险管理先行。中国太平实行全集团统一垂直的稽核和全面风险管理，内控管理和全面风险管控处于行业领先地位。
集团旗下有5家公司获国际评级机构授予的"a"级评级，是中国保险业获国际"a"级评级最多的保险集团。
"资源集团共享、人才跨境流动、客户统一开拓、服务全球通达"，是集团跨境综合经营的鲜明特色，"一个客户，一个太平"，是集团综合服务的目标。中国太平将以"创造富裕的安宁生活"为使命，秉持"用心经营、诚信服务"的理念，打造世界金融服务的杰出中国品牌。