北京招聘

岗位职责：

1、负责公司灵活用工事业部的整体战略制定、团队管理和业务指导，包括但不限于劳动关系、非劳动关系等雇佣关系的业务落地，并组建销售和项目团队执行事业部战略目标；

2、负责公司灵活用工类业务的发展趋势分析，为公司战略决策提供建议，定期产出行业分析报告；

3、负责客户业务流程梳理与优化，带领售前人员协助销售拜访客户，解答客户问题，参与客户各类合同的签订，从人力用工专业角度提出建议；

4、跟进售后项目驻场落地，协助客户处理用工关系转变的手续和流程，为大客户提供劳动关系咨询；

5、协调公司内部各部门及时相应客户需求，制定项目组内部协调机制和流程；

6、研究各类***人员劳动／非劳动关系政策法规，对公司的各类用工方式从专业的角度提出风险最低、收益***的筹划方法。

任职要求：

1、本科及以上学历，人力资源管理及相关专业者优选，3年及以上咨询管理或人事工作经验；

2、3年及以上团队管理经验，善于高效协同开展工作，有大型企业劳动关系转制经验者优先；

3、熟悉劳动法律法规，擅长员工关系管理及劳资纠纷处理，有劳动关系协调师相关证书者优先；

4、能承担较大工作压力，有较强的敬业精神和责任心，并具备较强的团队合作精神。

一、关于我们

    九尾科技是国内领衔的推动数字化升级的人力资源服务平台，旗下拥有***猫、招聘猫、云校招Live三大招聘平台和专注企业人效提升的Saas产品-鹿用。目前九尾科技在北上广深等9个一二线城市拥有15家分支机构和300余名招聘顾问。在过去8年中，九尾以“用科技改变中国劳动力市场”为愿景服务超过147万家企业，并与3000多家来自互联网、零售、餐饮、房产、教育、金融、旅游等多个领域的跨国集团、国内上市公司、行业头部企业建立了长期合作关系。九尾科技业务已覆盖了平台免费招聘服务、全职/***RPO服务、全职/***BPO服务、***承包制、任务众包校园地推、校园雇主品牌推广等多项服务。

二、企业优势

1.一流的管理团队：核心团队来自BAT各路大牛，是一个激情与经验并存的精英团队。
2.实力拳头产品：作为国内兼.职领域垂直服务手机应用，拥有庞大的用户基数，每天解决了数十万人的就业难题。
3.高效运营机制：兼.职猫通过强大的后台数据分析机制，实现企业和用户双方有效匹配。
4.深度品牌合作：兼.职猫与国内外各大知名企业达成深度合作关系，为用户匹配更多优质的兼.职岗位。
  
三、公司愿景

致力于改变中国劳动力市场
 
四、获得奖项

2015年全球移动互联网卓越成就
2016年移动互联网双创大会“新媒体创新奖”
HRsalon2017年度新锐人力资源服务机构大奖
HRtechChina2018年度人力资源科技***灵活用工产品
2018-2019年度HRoot大中华区***人力资源服务品牌灵活用工类产品
2020年度准独角兽企业TOP30
互联网周刊“2021中国准独角兽企业”百强榜

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