北京招聘

1. 管理并带领团队完成每月电话邀约出席目标;

2. 负责管理TMK团队,接听电话咨询课程,解答客户疑问;

3. 负责管理TMK团队,每日外呼任务的监控,进行工单和资源的转化;

4. 负责培训下属,指导成员完成个人目标;

5. 参与业务决策并跟进业务决策。向部门各岗位传达指示,制定并实施公司年、 季、月战略目标和执行方案;

6. 制定TMK绩效,进行日常管理;

7. 监督并辅导团队成员工作,完善工作流程,提出绩效改进方案,制定有效的激励规则; 并根据公司整体业务目标进行不断的总结和优化。

任职要求：

1.拥有2年及以上电销工作经验,拥有教育培训行业销售管理者，带领过20-30人左右团队;

2.熟悉电话邀约的整体环节,包括电话邀约体系搭建及优化,人员培训,激励方案;

3.具备较强的语言表达能力、理解能力、客户关系管理能力,较强的服务意识;

4.有较强的工作责任心、客户服务意识和团队合作意识;

5.丰富的团队建设经验,能耐受高度的工作压力和挑战。对教育市场营销工作有较深刻认知。

底薪+绩效+餐补+加班费

无责底薪6-8000

绩效：团队管理绩效6-8K

餐补：按照出勤天数每天10元午餐补助

加班费：一个月大概多5-7天左右的考勤工资加班费，为1000元左右

上班时间：周一到周五 上午10点到下午9点，周六日上午8点到晚上9点 上六休一，周内单休一天

   达内时代科技集团有限公司【美股交易代码：TEDU】（简称达内集团）于2002年9月成立，由美国IDG、日本JAFCO、美国高盛、新东方投资建立并逐步壮大，2014年4月3日成功在美国纳斯达克上市，是中国领先的职业教育集团。达内采用O2O远程教学和就业后分期付款的创新模式，已在全国70多个城市开设300多家中心，覆盖全国所有省份，在职员工超过10000人。累计培训量达100万人次，与20万家企业成为合作伙伴，为1000多所大学提供一站式IT人才培养方案。历经18年发展，达内集团已中国领先的职业教育集团教育集团。
   2015年11月，达内集团创立“童程童美”品牌，推出面向青少年的少儿编程、机器人编程、等K12课程，进军中小学教育培训市场并迅速发展成少儿编程领域的领先品牌。
   达内集团从创建之初就致力于打造成完整的教育生态链，业务来源于产业，服务于产业发展。业务领域覆盖职业教育全产业链，包括四大板块：
高端培训业务：高端职业教育、在线职业教育平台——TMOOC。
高级人才业务：达内人才优选、在线招聘平台——JOBSHOW。
青少培训业务：童程少儿电脑编程、童创少儿机器人课程。
高端软件业务：软件研发、软件外包。
   加入达内，你将感受到诚信、创新、开放、合作的文化氛围； 加入达内，你将拥有多元化的培养方式与多通道的成长机会； 加入达内，你将收获与你的付出相符的回报； 加入达内，你将享受愉悦的工作氛围并收获友谊与关爱； 加入达内，你将在一个唯贤是用并回报真诚与努力的环境中茁壮成长； 加入达内，只要你不断进取，坚持梦想，未来便会闪闪发光！ 精彩的达内期待优秀的你！