北京招聘

岗位职责：

1、负责集团人力资源工作的管理体系建设与优化，推进各子分公司的人力资源管理工作的落地与实施；

2、负责集团人力资源工作预算的制定、各模块工作目标的达成；

3、负责集团招聘渠道与资源的管理，满足业务发展的人力需求；

4、树立并推动企业雇主品牌文化与形象，为员工搭建具有幸福感的工作与生活环境；

5、以“管理精细化”为原则，带领并监督团队成员执行公司人力资源的相关制度，促进管理的科学化与人性化；

6、为各业务部门的选、用、育、留提供合理有效的专业建议，做好与各部门间的沟通与协调；

7、按规定反馈分公司人力资源各项工作的计划与总结、数据与报表等；

8、持续优化薪酬与绩效考核体系，促进人力能效。

任职要求：

1、为人诚信，具备基本的职业素养和敬业精神，有较强的复杂事务的处理与解决能力，抗压性好，敏感度高，有战略意识；

2、管理学、心理学、法律、人力资源等相关专业，统招本科以上学历；

3、五年以上人力资源管理岗位工作经验，至少精通3个模块的实际操作，有教育培训行业从业经验者优先；

4、熟悉并掌握劳动法、地方法规等相关政策，对当地或行业的用工情况有较深入的了解；

5、擅长沟通协调，做事计划性强，执行力强，有较强的目标导向；

6、对需求有较敏税的判断，具有抓住关键点解决问题的能力，抗压力好；

7、有较强的团队合作意识，不计较，做事有热情。

MoreCare，是源自美国的全日托早教中心模式，是一家开设在公司附近、甚至在公司里的，面积超过1000平的全日托早教中心。为全球中产及富裕家庭提供更优质的婴幼儿托管及早期教育解决方案。

MoreCare秉承并践行“让孩子在环境中学习与成长”的理念，构建一个适合孩子自我探索、学习的成长环境，并带领一支专业的早教师、保育师团队，尊崇孩子发育的规律，培养孩子独特的气质和潜力，养成良好的生活习惯，
锻炼强健的体魄，让我们的孩子拥有健康、幸福和美好的未来。

公司公众号：MoreCare茂楷婴童学苑

公司官方网站：www.morecarekids.com