北京招聘

1、面试简历初步筛选及意向沟通，招聘流程的跟进及面试支持；

2、简历量、每日面试人员信息的统计整理，人才档案信息的分类归档；

3、根据招聘计划的执行情况不定期的提出招聘工作的改善建议，统计各种招聘数据。

任职要求：

1、本科及以上学历；

2、热爱人力资源工作，熟悉人力资源各模块工作，对招聘工作感兴趣；

3、渴望通过一定的努力成就事业，能承担一定的工作压力；

4、沟通协调能力强，亲和力强；执行力强，有团队合作精神。

公司简介
       
        华信永益创建于享有中国硅谷美誉的北京中关村，公司凝聚了拥有理想与智慧的IT行业精英人才，专门从事应用软件开发、软件外包、信息系统集成、互联网技术与应用开发的高科技企业。我们致力于为各行业客户提供完美的解决方案，共同打造一家“懂得需求落地、力求完美体验”的公司。我们致力于追求客户利益***化、追求优质满意的服务、追求可持续发展的战略方针、追求以人为本的生存之道，致力于为我们的客户提供完美的解决方案和一流的IT服务。
华信永益公司高管团队来联想集团、中软集团和东软集团高级管理职位，拥有丰富的经营和管理经验，技术负责人曾任亚信、用友等公司的CTO，是美国PMI协会PMP会员、高级信息项目管理师，中国系统与软件过程改进协会主任专家会员，拥有着丰富的技术和项目管理经验。

公司愿景与价值观

愿景：成为一家国内公认的的IT服务行业领导公司，为我们的客户提供高价值的创新性和可持续性服务。
 
核心价值观：责任与持续创新。对社会、客户、伙伴、员工、投资人和员工负责，这也是华信永益存在的理由；持续创新就是勤于总结，善于学习，主动应对变化, 永远追求卓越，这是华信永益不断前进的动力。