北京招聘

【任职资格】

1、大专及以上学历，年龄27-45周岁，之前年收入10万及以上。（该计划截止时间为2019年2月26日）

2、了解经济、金融、管理等专业知识（不熟悉者需接受本公司培训），有金融会计、人力资源、行政工作、培训讲师、成功创业经验者优先；

3、具有较强的沟通与组织协调能力及亲和力；

4、具有良好的语言表达能力及分析判断能力；

5、具有积极进取的精神及接受挑战的性格，抗压能力强；

6、具有良好的责任心、有一定的团队协作精神。

【发展路线】

试用并转正（入司后1个月）--晋升经理一级（入司后4个月）--晋升经理二级（入司后10个月）--晋升高级经理一级（入司后16个月）--晋升高级经理二级（22个月）--晋升区域总监（入司后46个月）---晋升区域总经理（入司后82个月）

【薪资待遇】

1、试用期1个月，月薪10000+；转正后，平均月薪 1.4万+ ；业务经理一级，平均年薪30万+；业务经理二级，平均年薪50万+；高级经理一级，平均年薪100万+；高级经理二级，平均年薪150万+；区域总监，平均年薪200万+。

2、其他丰厚的保障福利

意外伤害、住院医疗保险、长期服务津贴及业务经理养老公积金

【培训体系】

1、经过岗前培训，新人135培训，新人特训营，衔接培训后熟悉公司整体运营情况，掌握公司业务开展模式，学习公司相关管理制度，了解公司企业文化和团队管理理念方法，学习相关专业理论知识

2、在相关主管的辅导下一个月内完成个人工作指标转正，并参加转正培训

3、转正后三个月内带领不低于4人的团队完成小组工作指标，晋升业务经理

4、负责从事客户投资理财规划

5、负责从事组织的发展、训练、管理工作

【团队简介】

我们团队是一个总经理直辖海归精英团队，总经理为全国首席讲师及国学大师，指导国学文化团队15年。

我们的海归精英团队已经汇聚来自美国、加拿大、英国、法国、西班牙、乌克兰、马来西亚、日本、韩国、泰国等多国高素质高学历海归，硕士学位占同比行业顶尖。

我们的团队年轻有活力，有梦想，有共同价值观，秉承国学文化，立足现代金融业，把西方理财管理，家族财富传承，家庭保障等先进理念传播至全家万户，为高端客户提供资产配置，风险管控金融中介等服务。

由于团队飞速发展，需要招募有海外留学背景以及国内本科学历以上的有志之士打造全国***的高素质高学历团队，物以类聚，人以群分。选择大于努力，选择，是量力而行的睿智和远见，学会选择就是学会了审时度势、扬长避短和把握时机。谋定而后动，斐然的成绩不是想出来的，而是看明白、想清楚后坚定不移干出来的。大发展、深改革、强基础，保险“钻时代”，精品筑未来，中国太平，期待您的加入！与此同时还希望您在投递简历之前自行了解保险行业前景，不了解金融市场，不认同保险行业请不要投递简历，包括内勤岗位。我们致力于寻找志同道合的伙伴一起经营寿险事业，中国太平，期待您的到来！

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