北京招聘

合理设计公司组织结构，对各类岗位职能进行描述，合理制定人力资源的编制规划。

加强员工管理，做到人尽其才。通过建立制度、实行岗前培训、在职培训、任务分配、业务竞技、人力开发等方式规范管理，降低作业成本，提高员工效能。通过对拟晋升员工的德、能、业、绩深入调查，综合分析，对特别优秀的员工进行提升。按工作需要对岗位适度调整。对公司作出特殊贡献的员工进行奖励。对损害公司利益、侵占公司财产的员工进行处罚、辞退。 

制定员工效能评估标准，实行人员考核管理。制定合理的薪资管理制度，健全公司力所能及的福利政策。建立健全各项规章制度。

易游中商国际旅行社（北京）有限公司是经国家旅游局授权，特许经营中国公民出境旅游业务的国际旅行社，出境许可证号：许可证号：L-BJ-GJ00179公司一直致力于行业信用体系以及旅游产品分销系统信息化建设，促进供需双方安全、高效、便捷的联动交易，惠及终端消费者。自主研发了保障交易及结算安全快捷的B2B旅游电子商务系统（ETS），创建了中国首家分布式旅游顾问服务B2C网络营销平台。荣获中国境内旅行社“创新品牌奖”、“中国出境游零售体系建设年度贡献奖”“中国出境游十大营销创新奖”，被消费者协会评为“诚信示范单位”.
商务会展部信守“诚信服务、客户第一”的宗旨下，公司拥有自己的导游队伍并且与境外的各大著名酒店集团保持着良好的合作关系，为展会期间拿到优质的酒店提供了强大的支持。在展览团组的接待方面，我们经验丰富，服务细致而专业，业已成为展览团组最优质的服务供应商之一。