北京招聘

工作职责:

1.根据公司门店运营需要，进行全公司门店的标准化建设工作，负责对公司及门店的各项流程规章制度执行情况进行检查及反馈；

2.对公司及门店工作进行专项检查及反馈，并负责指导和督促区域内门店经营和管理等方面的相关工作，以达到公司标准化管理；

3.对项目公司经营数据进行分析，制定被帮扶公司营业指标，根据项目公司所在城市特点制定可行的改善方案，帮扶项目公司达成经营指标，以保证公司经营管理目标的达成；

4.了解帮扶单元各种资源，合理分配与有效利用资源，创造经营绩效。

任职资格:

1.大学专科及以上学历，药学、市场营销、企业管理等相关专业；

2.6年以上医药零售行业相关工作经验，3年以上门店运营管理相关工作经验；

3.具备营销学、管理学、药学等相关知识, 对医药零售市场有一定了解及认识；

4.数据分析能力及逻辑能力强, 善于沟通, 具备优秀的语言表达能力和组织协调能力、学习能力，执行力。

高济医疗是高瓴资本旗下专注大健康领域战略性投资与运营的实业公司。我们相信，高瓴资本在TMT和大消费领域的诸多经验可以促进中国大健康产业的不断发展。我们的创始团队来自于国内顶尖的医疗、医药和零售集团，在大健康领域具备深厚的投资和运营能力。 区别于一般财务投资者，高济医疗将作为合作企业的业务伙伴，注重打造行业平台并参与长期经营。高济医疗目前正在大健康领域寻找合适的投资机会，重点方向包括医疗服务、药品分销及零售等。同时，高济注重建立专业化的总部运营管控团队，在运营、财务管理、人力资源管理、信息化建设等方面为业务提供专业支持；并在华北、华东、华南、西南建立区域运营管控平台，促进区域业务整合。 结合高瓴资本在TMT、大消费产业的投资经验，梅奥和惠每医疗的健康管理知识库体系，IT大数据应用的技术储备以及医疗服务和药品行业的运营能力，高济医疗能够实现投资项目快速落地、业务平稳整合、运营效率改善和业绩持续提升，为股东、员工和客户创造长远价值。