北京招聘

1.根据公司招聘规划，起草及发布招聘信息、高效进行简历筛选、面试、录用、入职等招聘工作；

2.建立、完善和更新企业人才库；总结、分析招聘工作各项数据；

3.了解和分析部门的招聘需求，制定招聘计划，分析总结改善招聘完成情况；

4.协助人事经理完成招聘方面的项目建设工作，不断开拓和维护优质的招聘渠道。

任职要求：

1.本科以上学历，人力资源相关专业优先；

2.2年以上招聘工作经验；

3.熟悉招聘业务流程以及各种招聘渠道，能独当一面从事招聘工作；

4.具备良好的沟通交流能力；

5.工作认真、负责，善于学习优先考虑。

1973年，从一个电子元件生产厂家开始，现以成为韩国电子元件产业之中枢的三星电机，以其核心技术的国际化，走向世界。在开发当今尖端技术的电子产业中必需的核心元件的同时，通过对未来技术的投资，积极而诚实地准备着尖端产业的明天。为了成为名符其实的韩国***的电子元件综合生产企业，三星电机将担负各种尖端产品的核心角色，屹立于世界舞台。三星的核心竞争力就是人才和技术（详细资料请参阅我司网站：*************************）