北京招聘

1、认真贯彻公司意图，积极落实各个时期的工作任务。

2、始终保持和提高餐厅的优良服务水准。监督及管理餐厅内的日常工作。

3、协助人力资源部制定和执行人员招聘、培训计划，负责餐厅工作分配和劳力安排。

4、制定本部门各类人员的操作程序和服务规范，并组织实施。 

5、经常检查餐厅清洁卫生，员工个人卫生，确保客人的饮食安全。

6、直接参与现场指挥工作，协助所属员工服务和提出改善意见协助。

7、与客人保持良好关系，协助营业推广，征询及反映客人的意见和要求，以便改善服务质量。

任职资格：

1、熟练使用Word、Excel等办公软件；
2、具有良好的沟通能力、协调能力，及较强的保密意识;
3、具有良好的适应能力，能在压力下工作。

4、对内对外应举止大方，文明有礼，态度和蔼，热情周到，熟练使用各种办公软件。

5.年龄22-26大专以上学历，身高165cm；优秀应届毕业生亦可。

   潘多拉饮食成立于2012年，现全国拥有门店30余家，业务范围遍及长三角、珠三角及京津冀等地，连续3年实现100%增长，是华为、阿里、网易、蚂蚁金服、京东、浙商银行、沃尔沃、香港中文大学、星河地产、华侨城地产、星月地产、中粮地产、吉利、华强方特、宇通客车、国家电网等大型企业、地产的长期合作伙伴，欲打造成为成国内创新团餐的领先品牌。
潘多拉饮食运用互联网思维营销、汇集世界各地特色小吃、建立微餐服务管理平台、统一供应链规范管理、全方位提升就餐环境、采用5S、6T运营管理体系，将“共享·服务理念”引入食堂，将传统食堂升级为“共享服务中心”（共享服务中心、共享办公中心、共享会议中心、共享会客中心、共享休闲中心、共享新零售中心），为入驻员工提供多功能、一站式综合服务解决方案，开创了团餐运营的新模式、开启了餐饮‘附能’写字楼、园区服务的全新2.0时代。将和甲方一起全面提升写字楼、园区的服务水平；提高入驻企业员工的满意度。