北京招聘

岗位职责：
1、参与设计需求的沟通，根据所负责的需求部分进行概要设计，并与研发部经理沟通确认；
2、结合研发需求安排开发计划，在小组内进行团队成员的工作安排；
3、定期向研发部经理汇报研发计划的实施情况；
4、遵循研发部技术标准带领所在小组进行产品研发；
5、负责所在小组的研发计划实施，根据情况进行小组资源调配，保障开发按期按质进行；
6、负责组织研发产品的测试环节及上线前的技术支持；
7、管理内部员工，负责研发部团队建设；
8、定期与内部团队进行沟通，组织内部知识分型
9、按照考核标准定期对团队成员进行考核；

任职要求：
1、大学本科及以上学历，计算机或相关专业；
2、3年以上软件开发经验；
3、1年以上团队管理经验；
4、有J2EE大型软件产品的研发经验优先；
5、有互联网产品研发或e-Learning平台产品研发经验优先
6、有良好的组织协调和沟通能力，有大局观，懂得协同工作；
7、精通J2EE架构及主流数据库研发；
8、熟练使用SSH框架开发，有独立开发web框架经验；
9、熟练使用mysql数据库；

凯洛格公司（keylogic）是中国“一体化人才培养领先者”。我们的使命是“赋能于人”，通过系统化地培养人才，提升员工能力和组织能力，协助相关组织的领导人将战略转化为现实，为客户打造“灌能引擎”，缔造学习型组织。

从管理咨询、课程培训到在线学习，凯洛格全方位人才培养整体解决方案能满足客户在所有层次的人才培养需求，为客户提供咨询服务、培训服务、e-learning服务、测评服务以及电子课件设计、面授课程等全方位的服务，致力于为企业的人才培养提供一体化解决方案。

凭借卓越的专业能力和持续的创新精神，凯洛格公司（keylogic）获得了诸多“灯塔客户”的认可，如中国移动、中国国航、国家核电、柳工股份、泰康保险、宁波银行、招商银行、大众汽车、拜耳医药、西安杨森和abb等，我们的客户90%来自于大型国有企业集团和世界500强在华机构，其余则来自于快速成长的中型企业。

凯洛格公司（keylogic）是哈佛商学院出版集团企业学习业务的战略伙伴，是哈佛商学在线、美国vitalsmarts公司和zengerfolkman公司在中国独家合作伙伴，是“企业大学”、“total learning solutions”和tpo（培训流程外包）等***实践的创新者和推动者。

目前，凯洛格公司（keylogic）公司在北京、上海、广州和深圳设有分支机构，以及专注于领导力业务的子公司凯锐优才。

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