北京招聘

岗位职责

1. 负责建立、建全公司人力资源管理系统，确保人力资源工作按照公司发展目标日趋科学化，规范化。

2. 负责制订公司用工制度、人力资源管理制度、劳动工资制度、人事档案管理制度、员工手册、培训大纲等规章制度、实施细则和人力资源部工作程序，经批准后组织实施，并根据公司的实际情况、发展战略和经营计划制定公司的人力资源计划。

3. 制订和实施人力资源部年度工作目标和工作计划，按月做出预算及工作计划。每年度根据公司的经营目标及公司的人员需求计划审核公司的人员编制，对公司人员的档案进行统一的管理。

4. 定期收集公司内外人力资源资讯，建立公司人才库，保证人才储备。

5. 依据公司的人力资源需求计划，组织各种形式的招聘工作，收集招聘信息，进行人员的招聘、选拔、聘用及配置。对不合格的员工进行解聘。

6. 负责员工薪酬方案的制定、实施和修订，并对公司薪酬情况进行监控。

7. 负责建立公司的培训体系，制定公司的年度培训计划，全面负责公司管理层的培训与能力开发工作，并对公司的培训工作进行监督和考核。

8. 根据公司发展规划，对公司的各个职能部门进行职务分析，编制各岗位的岗位说明书。

9. 负责协调各食堂之间人力资源管理工作有关事项。

10. 建立员工沟通渠道，定期收集信息，拟订并不断评估公司激励机制、福利保障制度和劳动安全保护措施。

11. 负责劳动合同的签定与管理工作，进行劳动关系管理，代表公司解决劳动争议和纠纷。

12. 负责办理员工的各项社会保险手续及有关证件的注册、登记、变更、年检等手续。

13. 负责员工日常劳动纪律、考勤、绩效考核工作，并办理员工晋升、奖惩等人事手续。

14. 建立、完善员工职业生涯管理系统。

15. 负责公司与外部各级组织、机构的业务联系，负责对内、对外劳资统计工作。

任职资格

1、人力资源或相关专业大专以上学历；

2、两年以上人力资源工作经验；

3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；

4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；

5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

北京博信高科技术有限公司（http://www.bpit.cn）是北京市认证的高新技术企业和软件企业，从事国土资源、教育、城市管理等领域的信息化规划咨询、软件研发和数据开发服务。公司以核心技术平台为支撑，以人才团队为保证，致力为客户提供专业的一站式信息化支撑服务。
公司团队拥有丰富的信息化项目经验。其中，信息化咨询方面，包括面向政府部门的信息化规划、顶层设计，以及大型信息化建设的可行性研究、总体方案编制等；技术研发方面，公司多次承担国土资源部、北京市规划国土委及北京市教委的信息化建设项目。经过多年发展，公司已成长为技术架构成熟、咨询体系完善、具有一定行业知名度的专业IT服务企业。
公司拥有安静优美的办公环境，崇尚严谨轻松的工作氛围，秉持爱岗敬业的工作理念，高度重视人才建设和员工关怀。公司广纳各方英才，并将为每位员工制定切实可行的职业规划，与公司携手共创辉煌！
公司地址：北京市朝阳区左家庄中街6号豪成大厦23层。
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乘车路线：
1、乘地铁13号线柳芳站下车，换乘110路左家庄中街站下车、104路柳芳东口下车，或步行至豪成大厦；
2、乘地铁10号线三元桥下车，步行至豪成大厦；
3、乘515、966路柳芳北里站下车，步行至豪成大厦；乘18、130、596路国际展览中心站下车，步行至豪成大厦。