北京招聘

(1) 根据现有编制及业务发展，人员需求，协调、统计各项目、部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划，建立后备人才选拔方案和人才储备机制。

(2) 充分了解和掌握各岗位人员编制情况，在编人员情况，缺编情况；执行招聘、甄选、面试、推选、安置工作。

(3) 利用各类招聘渠道发布招聘广告，开拓，利用各种招聘渠道满足公司的人才需求。

(4) 对初试、复试考官进行面试培训，定期或不定期的进行人力资源内外部状况分析及员工需求调查，并进行员工需求分析。

 

岗位招聘要求:

(1) 统招本科以上学历，3年及以上招聘模块工作经验；

(2) 有在大中型媒体/4A/公关广告/互联网公司招聘工作经验优先；

(3) 具备招聘方面的知识和经验，熟悉招聘流程和招聘渠道，具备分析和识别人才的能力，冷静、客观的分析判断能力;

(4) 具备良好的沟通能力、人际关系处理能力和团队合作能力

IMS（天下秀）新媒体商业集团（简称IMS天下秀）

是国内领先的红人新经济大数据科技企业，致力于成为一家技术创新驱动型的新经济集团企业，核心经营方向是以粉丝经济、商业大数据为基础，构建体系完备的粉丝经济时代的新型基础设施。

目前，IMS（天下秀）已是国内红人经济的重要赋能平台之一，高效连接了视频/直播平台、红人IP、MCN机构、消费用户、电商服务平台、广告服务商等几大核心要素，构筑了一个广域覆盖的红人经济生态，给中国新经济商业体系高效赋能。