北京招聘

一、工作职责
在总经理及主管副总经理的领导下，及时、动态、准确制定、审核各项目的目标成本、现金流，高效的完成项目结算复核工作，并分析整理成本数据为新项目的开发积累宝贵的经验，依据目标与计划，与相关部门沟通，协助主管领导制订本项目年度目标，并制订工作计划。
二、任职资格
1、男性，28-38岁
2、土建、金融、管理等相关专业，具有造价工程师资格或中高级技术职称优先；
3、8年以上工作经验，5年以上从事房地产经营管理和大型项目目标成本工作经验；
4、熟悉国家、地方及行业相关政策、法规及各类标准规定，熟悉房地产开发程序、施工管理；
5、具有丰富的现场施工及大型建筑工程项目的管理指挥经验，熟悉业界在新技术、新材料方面的发展变化情况
6、熟悉国内外的造价指标体系，工程造价组成和施工方法；熟悉土建及装修材料的分类和价值构成
7、熟悉合同管理的有关方法，对不同类型合同条款具有较好的理解分析能力
8、具备良好的沟通协调和决策能力，勇于承担压力和责任。
三、工作地点：北京
四、薪酬：年收入15-40万

万达集团
大连万达集团创立于1988年，已形成商业地产、高级酒店、文化产业、连锁百货、旅游度假五大产业，企业资产1400亿元，年销售额800亿元，年纳税95亿元。万达集团已在全国开业33个万达广场、15家五星级酒店、600块电影银幕、26家连锁百货店、30家量贩KTV。计划到2012年，企业资产2000亿元，年销售额1200亿元，年纳税200亿元，成为世界级的企业。