北京招聘

为人力经理和人力总裁提供建议，负责办公室的人事管理和实务工作。遵守劳动法规确，确保公司的凝聚力；通过有效的团队建设活动给员工创造一个友好、积极、协作的工作环境。协助人力经理教育与培训各位直线经理法律和管理方面的知识，确保有一个积极的员工关系。协助人事经理用合适的薪酬，为合适的岗位招聘合适的人员。与直线经理配合进行筛选招聘，确保职位描述，面试，入职各流程和资料都完全得以实施和归档。参与市场上的职位匹配，协助人力经理进行薪酬调查和福利检查活动，为人事经理和管理层提供合适的相关建议，确保Kellogg薪酬的竞争力。协助人力经理和人力资源总裁完成向亚太区域的最终汇报。此流程旨在为继承计划确定潜力人才，规划IDP个人发展计划，促进职业发展。协助人力经理负责有效的人力行政管理，制定、实施改善计划，如工资、年假追踪等。确保所有控制和实施符合公司政策和当地政策法规。主动定制政策、流程为现行体系、流程增值。 人力资源/工商管理专业本科，3-5年人力资源工作经验，有快速消费品行业从业经验优先用中英文双语进行有效沟通(包括口语和书面沟通) 优秀的人际交往、协作能力熟悉计算机文字处理和数据库系统具备家乐氏K价值观(K-Value)和业务领导模型(KBLM)的基础要求

家乐氏（Kellogg）公司成立于1906年，是全球顶尖的谷物食品及方便食品生产商，也是全球财富五百强企业之一，其产品种类包括饼干、克力架、糕点、果味小食、燕麦饼干棒、冷冻华夫以及素食产品等。公司在18个国家拥有生产基地，产品销往180多个国家和地区，2007年在全球范围内的销售总额接近120亿美元。
100多年来，家乐氏一直是健康与营养食品行业的领导者。在亚太地区，家乐氏公司在韩国的首尔、马来西亚的吉隆坡、澳大利亚的悉尼以及南非的Woodmead设有区域总部，支持并协调家乐氏在整个亚太地区的运营。
家乐氏大中华区总部座落于美丽的海滨城市青岛。未来，家乐氏公司将充分利用其在品牌塑造及创新方面的专长、对饼干行业的深入了解，推动其在华业务的强劲增长，同时促进地区经济的进一步发展。
家乐氏公司诚挚期待有志之士的加盟，共同寻求企业与个人的共赢发展！