北京招聘

一、岗位职责:
1、负责优化招聘流程和招聘体系，保证流程和体系的运行效率和质量；          
2、根据公司编制及业务发展需求，协调、统计各部门招聘需求，编制并执行人员招聘计划；
3、招聘相关的各种数据及报表的分析、统计，协助相关部门完成复试工作；
4、负责对公司各种招聘渠道进行管理及优化，开拓各种校招渠道与社招渠道，满足公司人才需求；
5、负责招聘团队招聘技能培训提升和指导工作及跨部门的沟通协调；
6、负责建立并管理人才储备库。
二、岗位要求
1、大专及以上学历，人力资源管理或相关专业优先；
2、三年以上招聘管理经验，有校园招聘、专场招聘经验或者物流行业工作经验优先考虑；
3、熟悉各层级岗位招聘及人员配置工作流程，熟练运用各种招聘工具和手段；
4、思想观念前卫，有较好的统筹协调能力，善于发现问题分析问题并提出改进方案；
5、具备优秀的组织和策划能力，沟通表达能力及抗压能力强；
6、能接受短期时间的出差。

快运兔是国内领先的中小企业智能化物流代管平台，“物流代管”是快运兔专为中小企业量身定制的创新服务模式，简单来讲就是代为管理、代为运作。针对中小企业群体业务体量小、需求碎片化、缺乏专业物流管理和议价能力等痛点，快运兔以人工智能为核心，精准解读客户需求，生成个性化服务解决方案，通过整合优质运力资源，线上+线下高效服务响应，为客户提供全国一站式门到门服务，从而帮助客户有效降低物流成本，提升物流管控效率，真正做到便捷、省心。

2017年中成立以来，快运兔从珠三角起步，快速扩展并覆盖全国市场，成功服务数万家企业，并获得市场和投资机构的高度肯定。公司先后获得国内外资本投资，主要股东包括红杉资本、创新工场、真格基金、众为资本、碧桂园创投VC基金、奥拓投资等国内国际知名投资机构。

2020年5月，快运兔品牌形象及平台服务全面升级，通过技术赋能加模式创新，大幅优化运输时效和安全保障体系，努力成为中小企业物流运作最值得托付的合作伙伴。

公司为每一个员工提供具有挑战性的发展平台，非常重视员工的个人发展， 并致力让员工以最快乐的状态迎接每天的生活以及工作，以最单纯的沟通方式来营造开放自由的工作氛围，从而完成公司和我们每一个人不同的使命成长。

 
1. 对您自由和梦想的尊重，对你个人成长的支持；
2. 合理合法的薪酬体系，贴心的员工福利；
3. 工资待遇：基本工资+绩效奖金+餐费补贴+带薪年假+年终奖；
4. 股票期权激励：创始团队、核心员工、优秀员工享受股票期权激励；
5. 社会保险：公司为全体员工购买医疗保险，养老保险，工伤保险，失业保险，生育保险；
6. 住房公积金；
7. 带薪假期：员工除享受各类法定假日及公司特色福利假期等；
8. 丰富多彩企业文化活动：生日会、户外活动、年度旅游、团队拓展活动；
9. 下午茶和午休：保证一天充沛的体力；

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