送货司机
北京鸿运华美酒店用品有限公司
- 公司规模:少于50人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:贸易/进出口 酒店/旅游
职位信息
- 发布日期:2012-11-13
- 工作地点:北京-朝阳区
- 招聘人数:若干
- 职位类别:其他
职位描述
二条 司机应爱惜公司车辆,平时要注意车辆的保养,经常检查车辆的主要机件。每月至少用半天时间对自己所开车辆进行检修,确保车辆正常行驶。
第三条 司机应每天抽适当时间擦洗自己所开车辆,以保持车辆的清洁(包括车内、车外和引擎的清洁)。
第四条 出车前,要例行检查车辆的水、电、油及其他性能是否正常,发现不正常时,要立即加补或调整。出车回来,要检查存油量,发现存油不足一格时,应立即加油,不得出车时才临时去加油。
第五条 司机发现所驾车辆有故障时要立即检修。不会检修的,应立即报告车队长,并提出具体的维修意见(包括维修项目和大致需要的经费等)。未经批准,不许私自将车辆送厂维修,违者费用不予报销。
第六条 出车在外或出车归来停放车辆,一定要注意选取停放地点和位置,不能在不准停车的路段或危险地段停车。司机离开车辆时,要锁好保险锁,防止车辆被盗。钥匙及行驶证交,给管理人员。不准私自用车。
第七条 司机对自己所开车辆的各种证件的有效性应经常检查,出车时一定保证证件齐全。
第八条 晚间司机要注意休息,不准开疲劳车,不准酒后驾车。
第九条 司机酒后驾车或私自用车造成的一切违章或交通事故后果均由司机本人
承担,并给予行政处罚。
第十条 司机驾车一定要遵守交通规则,文明开车,不准危险驾车(包括高速、追尾、争道、赛车等)。对于旁人包括公司领导的指令,司机认为不能做到的,可以提出异议,请求变更指令。行车途中如发生交通事故,能适用快速处理的,应采用快速处理方式解决;如必须现场处理,应当立即报警待处,不得逃离现场。如因违反交通规则而发生事故的,司机应承担全部后果和责任。
第十一条 司机因违章或证件不全被罚款的,当月罚款金额超过60元的,超过部分不予报销。违章造成事故的由当事司机承担责任和后果。
第十二条 车内不准吸烟。本公司员工在车内吸烟时,应当即有礼貌地制止;公司外的客人在车内吸烟时,可婉转告知本公司陪同人,但不能直接制止。
第十三条 司机对乘车人要热情、礼貌,说话应文明。车内客人谈话时,除非客人主动搭话,不准随便插嘴。
第十四条 公司用车时,要准时出车,不得误点。出车后,按要求作好行车记录,详细记录行车时间、里程、起始地、乘坐人姓名、事由等,并由乘坐人签字确认(如仅有公司外客人乘坐,由安排人员签字确认),次日将行车记录交管理人员审核签章。每月末按乘坐人或部门统计当月行车里程总数,各部门合计数应与当月总行驶里程一致,不一致则由驾驶员承担多余里程。
第十五条 上班时间内司机未被派出车的,应随时在司机室等候出车。不准随便乱窜其他办公室。有要事确需离开司机室时,要告知管理人员去向和所需时间,经批准后方可离开;出车外出回来,应立即到管理人员处报到。
第十六条 司机对管理人员的工作安排,应无条件服从,不准借故拖延或拒不出车。对工作安排有意见的,事后可向上级领导反映。
第十七条 司机出车执行任务,遇特殊情况不能按时返回的,应及时设法通知管理人员,并说明原因。
第十八条 公司每月给予司机手机补贴50元。任何时候,司机必须随身携带手机。对公司领导或管理人员的呼叫,应立即应答。情况特殊确实不能应答的,事后一定要说明原因。当月三次以上通讯联系不上,取消该月手机使用补贴费。
第十九条 司机未经领导批准,不得将自己保管的车辆随便交给其他人驾驶;如公司领导批准同意将车交给其他驾驶员驾驶,当事司机应负责检查借车人是否具有合法的驾驶资格(包括驾照有效期、车型及驾照真实性);严禁将车辆交给无证人员驾驶或练习开车;任何人不得利用公司车辆学开车。
第二十条 司机全年安全行车,未出交通事故的,给予奖励2000元,年终奖发放时兑现。若发生交通事故,经车辆保险部门理赔后公司(转载自第一范文网http://www.diyifanwen.com,请保留此标记。)仍要承担损失的,损失金额超过2000元的,取消奖励;损失2000元以内的,减去实际损失后的剩余部分作为奖励。
第二十一条 由人事部门每年负责对司机进行考核,将考核等级作为下一年调整岗位工资的依据之一。对于工作勤奋、遵守制度、表现突出的,可视具体情况给予嘉奖、记功、晋级等奖励;对工作怠慢、违反制度、发生事故者,视具体情节给予警告、记过、降级直至除名处理。
第二十二条 工资待遇:试用期工资,按双方商定的工资标准执行。正式录用后,按照公司薪资管理制度,司机每年实行岗位等级聘任制度,初始岗位等级由公司管理人员确定,以后按年度考核的成绩,决定薪资等级的升降。加班以小时计,累计8小时为一天,按公司加班规定计入当月加班费中。因特殊情况,当天工作时间延迟1小时以内的,不计入加班。每月末统计当月加班情况并注明加班乘坐人。
第二十四条 费用报销:司机所有因公费用(停车费、过路费、加油、修理等等)必须以正式有效凭证作为报销凭证,由驾驶员整理粘贴报销凭证后交管理人员审核签字,再交总经理签字,方可报销。原则上一周报销一次。每月末汇报当月报销情况,以及停车费、过路费使用人。
第二十五条 违反本管理规定第一、二、三、四条款,用车保养不当,予以口头警告处分,两次以上书面警告处分,三次以上记过并扣罚当月奖金40元。因保养不当造成重大事故的,另外承担相应责任和后果。
第二十六条 出车违规,予以口头警告处分,两次以上书面警告处分,三次以上记过并扣罚当月奖金40元。因保养不当造成重大事故的,另外承担相应责任和后果。
第二十七条 违反本管理规定第六、十八条款,车辆管理不当,予以书面警告处分并扣罚当月安全奖金40元,两次以上记过并扣罚当月奖金100元。因车辆管理不当造成重大事故的,另外承担相应责任和后果。
公司介绍
我公司是中国早期的酒店用品供应公司之一,由原北京易通创新商贸有限公司2011年更名为北京鸿运华美酒店用品有限公司总公司是北京金泰名洋酒店用品有限公司、下属子公司有:北京鑫通创展酒店用品有限公司、北京鑫通创展酒店用品有限公司第一分公司、公司主要经营酒店:客房用品,以客房电器,木制品和树脂制品及亚克力和为主包括客房电器,木制品及竹制品,一次性用品,_亚克力/树脂/皮具/不锈钢制品/玻璃及不锈钢卫浴用品/地毯/清洁用品/雨伞/地秤/等;客房电器包括:电子闹钟/电冰箱/电话机/电水壶/电吹风/保险箱/加湿器/电暖器,以厨房用品厨房设备/包括厨房刀具/厨房不锈钢制品餐具及加工订做不锈钢制品/陶瓷用品/玻璃器皿等;餐饮用品:不锈钢刀叉勺及金银器,自助餐炉,一次性纸制品订制行业,马口铁罐,棉织品加工订做,一次行纸制品包括:餐巾纸/蛋糕盒/手提袋/餐垫/面包袋/牙签筷子/火柴/打包盒等。为辅!以研发,生产,销售为一体的酒店高端综合供应商!公司主要合作伙伴有:雅高集团,万豪集团,洲际集团/喜达屋集团/凯悦集团/卡尔森集团/!经过多年的艰苦创业,公司在产品的开发设计上,拥有一批自主知识产权的产品;在产品的生产上,;在产品的销售上,辐射全国并伴随着酒店业的蓬勃发展,在大家的支持下,鸿运华美公司普必将更加辉煌!
选择鸿运华美,就是选择健康与高贵;选择鸿运华美,就是选择一流的产品,一流的服务。经过多年的研发和设计,对酒店行业有一定的研究和了解,生产经营星级酒店、客房物料用品的专业厂家。公司成立以来,工厂、公司不断扩大,和国际、国内知名不客房用品知名签定了常年合作、合同。自创建始,致力于精品创新的发展方向,永续远营的制造平台,品质卓越的产品,远销售于国际和国内各大城市及港、奥、台等地区。鸿运人、吃苦耐劳和优质的品质、服务赢得众多的好评,公司本着信誉第一、顾客至上的经营宗旨,凭着优质的产品,诚信的声益受到各地朋友的信赖与厚爱。展望未来,我们将以往的优质的产品、合理的价格、完善的服务。本公司所销售产品均为本行业知名品牌。因其高端的品质、特惠的价格使工厂生产出的产品深受客户的青睐…………
北京鸿运华美酒店用品有限公司时刻以质量是企业的生命为理念去指导生产,在求产品尽善美,在材料方面经过严格的把关,为产品的质量提供保证,所制造出的产品造型精美,极具实用性个装饰性,时至今日,各类产品推出之数量更以万计,同时获得客户互相推介绍,终秉承锐意创新,诚实可靠/服务周到的宗旨,为广大客户提供一流的产品,鸿运华美公司与国内海外客户携手合作共创美好的明天。
本公司为高星级酒店、宾馆、高级食府、写字楼、大厦、娱乐场所、购物广、银行、物业、企事业单位、驻华大使馆、提供、生产各类客房物料用品及厨房及餐饮用品等。公司建立的时候,鸿运人吃苦耐劳和优质的服务赢得众多的好评,从2006年以来公司不断扩大,公司与美国万豪集团签定常年合作、合同后,取得了骄人的成果!
网址:wwwytcxbj.com.cn
E-mail:beijingytcx@126.com
电话:86-10-87797267 8770083
传真:010-87700459
地址:中国北京市朝阳区四惠桥凌科商务花园46号楼2层202.203.230室
中国酒店客房用品第一品牌
联系方式
- 公司网站:http://www:ytcxbj.com.cn
- Email:beijingytcx@126.com
- 公司地址:朝阳区四惠桥凌科商务花园46号楼二楼202.203.230室(公交车特9路,754车,657车,1号线四惠桥B出口往四惠桥东郊建材市场东门口右手边绿色标牌360上网从现在开始旁边万国典当行
- 邮政编码:100022
- 联系人:易常笑
- 传真:(010)87700459
- 电话:(010)87797267