北京招聘

1、负责学校档案室的日常管理，制订并完善相关档案管理制度；

    

2、档案收集整理，根据档案制度的要求，及时收集学校各部应归档档案，并进行分类、整理、排序;

    

3、档案信息化，负责实现档案全文数字化和电子目录检索，更新维护档案数据库；

    

4、档案保管保密，负责档案的保管，防止档案的损毁，维护档案的完整与安全及防止重要信息泄密；

    

5、档案查询借阅，及时准确地对外提供档案，并对档案的查询借阅情况进行登记备案；

    

6、负责学校对外公函、联系单、通知等所有文书的统一发放，并建立收发文台账；

    

7、对归档的接收、鉴定、销毁和利用进行认真登记，并履行相关手续，及时催还过期未还的档案，对归还档案进行认真的检查。

    

8、负责各类档案的保密工作；

    

9、辅助完成办公室其他行政工作，完成领导交办的其他工作。

    

岗位要求：

    

1、大专及以上学历，汉语言文学、档案管理等相关专业；

    

2、有2年档案管理工作相关经验；

    

3、熟练使用OFFICE办公软件、档案专业软件等；

    

4、具有档案管理基础知识和经验，熟悉最新的档案管理相关法规、流程；

    

5、工作细心、品行端正，原则性强，具备保密意识和保密能力。

学校介绍
北京中加学校是经北京市教委批准***所实施中外合作普通高中教育的新型学校。中方是北京师范大学附属实验中学，外方是加拿大纽宾士域省教育部和加拿大加皇国际教育集团。1997年9月1日正式开学。学校现有30个教学班，共计1000余人。至今已有十六届五千多名高中毕业生升读国内、外大学。
北京中加学校吸收东西方文化精髓，融中西教育制度之精华，并构建以中国课程为主融中加课程为一体的课程体系，促进中国和加拿大在高中教育的深层合作。学校是中、加两国政府教育国际合作办学项目的成功典范，多年来在中、加两国政府的关怀与指导下取得突出的成绩，中、加两国领导人多次接见我校领导与师生。
学校为广大教职工的成长提供以下服务:
北京市***:学校为各方面条件特别优异的应届大学毕业生(硕士含以上),解决北京市***。
职称评定:我校教职工符合职称评定条件均可参加北京师范大学附校系统职称评审。
新员工培养：学校为每位新员工配备指导教师，提供一对一的辅导，并通过岗前培训、职业生涯引导、教育教学研讨、外出培训、参加各种竞赛、比赛等活动引导和激励新员工迅速成长;
完善的培训: 学校根据不同类型人才的成长特点，建立了较为完善的培训体系。注重学习型企业文化建设，提倡“授之以渔”的在职培训模式，并通过工作指导、绩效沟通与反馈、交流锻炼等方式，在实践中全面提升人才能力。我校教职工除提供新员工培养外,在岗员工均提供定期和不定期业务培训,教师业务进修、室外拓展培训、参加加拿大冬令营，加拿大交流学习等系列培训。引导教职工在本职岗位上成长、成才、成功。
良好的工作环境和现代化的教辅设备：学校为每一位教师提供笔记本电脑一台，在工作环境的任何点位均可提供高速宽带接入，从加拿大引进了智能板多媒体教学设备，使所有中国及加拿大高中教学科目在国内高中率先实行了网络教学，并形成“班班通”的网络系统。使教师在授课过程中充分展示全方位课程有关信息，从而使学生在听课过程中可通过网络技术充分理解教学内容。
舒适的住宿环境和完善的薪酬福利保障：学校为每位教师提供具备星级酒店标准的住宿（2人/间）；上6险1金(养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、补充医疗保险和住房公积金)。