北京招聘

一、岗位说明

1、协助医疗技术部总监负责集团及各分支机构的医疗技术相关工作，包括医疗产品及服务流程的设计、医疗专业知识的培训方案设计、各医护人员的专业水平检测与考核以及新技术的论证与引进等；

2、负责建立健全完善的质控组织体系和质控档案系统，并完成总监交办的其他工作；

3、配合医疗技术部总监开发医疗项目，并拟定具体的操作流程，实施并考核；

4、参与公司及旗下康复中心医疗文档的编写；

5、配合医疗技术部开发新的项目、编写医疗规范流程；

6、配合医疗技术部总监制定诊疗服务流程的考核标准；

7、配合医疗技术部定期到各分支医疗机构进行考核；

8、配合市场部开展宣传活动、健康讲座等；

9、具备对一线临床员工的行为规范、服务要求进行示教、纠正、考核的能力；

10、定期和医生沟通，培养和谐合作关系。

二、任职要求

1、本科及以上学历，临床医学专业毕业，年龄在45周岁以内，主治医师优先，具有执业资格证书，5-8年三甲医院或高端民营医院工作经历，担任中高层管理职位者优先考虑；

2、具备医疗质量相关制度的制定、监管、执行督导能力；

3、具备国际视野，善于捕获国内国际与公司业务相关的技术动态；

4、具备较强的沟通能力、执行力和解决问题的能力；

5、有较强的团队精神，时刻把公司利益放在***位；

6、精力充沛、形象气质佳。

亚医医疗是由国内***的心血管医生集团——华医心诚医生集团、国内知名医药行业投资与资源整合平台——玉德未来集团联合国内外医疗行业企业、金融和保险金融资本共同发起的复合、创新型医疗高科技集团公司。集团在北京、苏州分别设立了全国运营中心、技术交流培训中心。核心业务立足于医疗大健康领域，覆盖医疗管理、供应链管理、健康保险、医疗投融资、医疗科技研发、管理咨询和品牌运营等业务的综合医疗集团。结合“健康中国”大背景，集团聚焦于心血管疾病、呼吸系统疾病、内分泌系统疾病、肿瘤类疾病、泌尿系统疾病等一线城市的健康管理、预防、康复业务，同时逐步在重点根据地市场开展基层医疗业务，构建单病种“大医疗健康全产业链”业务。集团以自建、合作建设、托管、品牌加盟、收购等方式建立亚医医疗中心、亚医健康管理中心、亚医康复中心等医疗分支机构，通过输出运营管理、医疗技术、智慧医疗、金融配套、保险支持、供应链解决方案，最终提升合作的医疗单元、医疗中心、医院的综合竞争力。亚医医疗具有大型项目运作能力和经验，背靠强有力的股东背景，拥有丰富的产业端资源，包括中国医药企业管理协会、中国县域医院院长联盟、中国心血管健康联盟、解放军301医院心康中心等行业资源，在国内20个省市、自治区、直辖市与所布局的重点科室省主任委员、骨干专家建立了深度的合作互动关系。集团管理人性化、尊重每位员工、奖励机制优厚，为员工搭建良好平台，注重人员综合能力的培养。公司以务实的态度、创新的精神、严谨的作风带领员工共同发展。