北京招聘

岗位职责

1. 协助设计改进员工关系工作方案，加强员工与公司的融合，提升公司对核心人员的管理措施，设计相关方案并推动实施；

2. 制定完善员工关系流程和制度，优化入离调转等各项工作流程，并负责落地实施；

3. 运用人力资源系统的大数据，提供相关数据分析报告并提出管理改善建议，及时收集员工的各种信息，了解员工的各种动态，做好人事调查工作；

4. 负责员工各项手续办理，分析潜在的劳动用工风险，及时解决问题规避风险，负责处理各种劳动争议、劳务纠纷，劳动仲裁及诉讼，跟踪诉讼或仲裁案件案情进展并及时反馈，沟通、协调，把影响和风险降到最低

5. 提供EHR系统流程优化建议，实现线上和线下有效结合，其他员工关系项目性工作的策划、组织、执行等。

任职资格

1. 统招本科以上学历，五年以上人力资源管理经验，三年以上员工关系模块工作经历；

2. 精通公司人力资源管理的各项规章制度，具备丰富HR制度、流程搭建实战经验；

3. 精通国家相关劳动法律法规，能独立处理各类劳动争议事件；

4. 具有高度的事业心和责任感，工作主动、服务意识强；

5. 具有较强的沟通能力，有善于发现问题并解决问题的能力，有坚定的立场和良好的职业操守；

6. 对数字敏感，对人力资源流程化，数据化管理有清晰思路和认知。

    车和家成立于2015年7月，致力于用科技改变出行，让更多人受益。
    公司的创始人李想（汽车之家创始人），拥有超过10年的汽车行业从业经验，并把汽车之家打造成为了超过100亿美金市值的上市公司。
    2018年10月，车和家的智能电动车品牌“理想”亮相，并发布首款增程式智能电动车理想ONE。理想ONE定位于豪华中大型SUV，满足6-7人的家庭出行需要。它将采用增程电动解决方案，NEDC综合续航超过800公里。在智能系统方面，它将配备四屏交互和全车语音功能。
    理想ONE已于 2019年4月正式开启预定，并将在同年第四季度在上述13个城市开始批量交付。
    理想的总部位于北京，生产基地位于常州，直营店面覆盖北京、上海、广州、深圳、天津、武汉、成都、苏州、杭州、郑州、西安、南京、重庆共13个重点城市，为用户提供车辆体验、交付和维修保养等服务。
    理想提供汽车设计、研发、供应链、生产制造、自动驾驶、销售、服务、互联网、软件、汽车电子等岗位，期待你的加入 ！
    理想ONE官网地址：https://www.lixiang.com/