北京招聘

热招岗位：

课程顾问（销售代表）、班主任（销售经理）

班主任与课程顾问前两个月综合保底薪资为6000

班主任薪资结构：底薪4000-6000+绩效+提成

课程顾问薪资结构：底薪4000-6000+提成

注：课程顾问岗位接受应届生与实习生，班主任岗位接受应届生（应届生薪资与正式员工无差别，实习生薪资待定）

面试预约：HR经理 尹小姐：15821478357

面试时间：周一至周五下午1点至4点；

工作地址：上海市虹口区海伦路金融街D栋、上海市虹口区高宝新时代广场、上海市长宁区国峰大厦

培训：培训为带薪培训，培训周期为一周，之后进入新兵营

上班时间：8小时/天

课程顾问（销售代表）

【岗位职责】

1）根据公司给到的精准名单，分析客户潜在需求及目前学习困惑，设计有针对性的辅导课程，推荐合适的辅导方案；

2）安排在线测评课，收集测评课反馈信息，为学员规划个性化的课程套餐，最终促成报班交费；

【岗位要求】

1）大专及以上学历；能力优秀者可放宽学历

2）自信、坚韧、目标明确、吃苦耐劳；

3）善于沟通，亲和力强，协调说服力强；

4）热爱教育行业,有良好的客户服务意识；

班主任（销售经理）

【岗位职责】

1）对所带在读学员提供高水平的服务，促使学员继续购买课时；

2）定期跟进学员的学习进度，安排好学生每一次的上课时间，确保课程如期进行；

3）按照课程管理流程对学员在中心的学习进行管理，并与学生家长及时有效沟通，与学生和家长建立长期、稳定、良好的关系。

4）更新并反馈学员的学习情况，以及其他日常教务工作。

【岗位要求】

1）统招大专及以上学历；

2）自信、坚韧、目标明确、吃苦耐劳；

3）善于沟通，亲和力强，协调说服力强；

我们以为客户创造最大价值为准则，
以敬业、职业、专业的团队，
通过创新、实用、多维的产品与服务，
解决客户对人才招聘、管理、培养的全面需求，
为客户提供最具战略价值和经济效益的人力资源解决方案。