北京招聘

岗位职责：

Job Profile: 

– Approach client appropriately to arouse the interest in compensation service;

– Conduct quantitative and qualitative studies using spreadsheet, database, and customized application; 

– Provide data consultation and evoke broader HR dialogues with clients and be able to offer suggestions and solutions;

– Act as a consultant/leading consultant in compensation & benefits related consulting projects.

任职要求：

Qualification: 

– Bachelor degree or above;

– 3 - 5 years compensation & benefits related working experience or consulting firm working experience;

– Have a good understanding of the business operations and HR practices

– Customer focus and attention to details;

– Good communication and presentation skills;

– Strong analytical and organizing skills;

– Hardworking, independent and self-motivated;

– Familiar with Excel or other data analysis software;

– English proficiency in written and verbal communication.

怡安人力资本咨询是世界领先的人力资源管理咨询机构，提供创新的组织与人才解决方案，在全球50个国家拥有15,000多名专业人士，为20,000多家客户提供服务。

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