北京招聘

任职条件：
1. 必须大学统招本科以上学历；
2. 人力资源管理、企业管理等相关专业；
3. 3年以上相关工作经验；
4. 掌握现代人力资源管理知识和职业生涯规划管理知识，了解科技类商贸公司的人才需求；
5. 熟练使用计算机与常用办公软件，具备良好的英文能力；
6. 具有人力资源管理、绩效管理方面的专业培训经历；
7. 具有较强的规划、分析、组织与协调能力；
8. 具有较强的沟通和领悟能力，较强的执行能力；
9. 工作认真踏实，具有较强的学习能力，能适应公司需要不断提升相关能力。

职位描述：
1. 完善人力资源各模块的工作效能；
2. 参与组织实施和协调公司人员发展体系；
3. 参与制定明确的人员发展计划，组织和实施绩效考核，对实施结果进行系统的评估；
4. 负责公司行政管理，行政资源调度；
5. 负责组织各项活动和培训，宣导公司文化，增强向心力；
6. 负责建立公司内部沟通机制，促进正面信息的交换和激励。
7. 编制和提交相关报表及报告。

时瑞展览有限公司成立于1998年，作为一个专业的会展公司，在北京、上海、香港等地均设有分支机构。时瑞展览与国内外商业团体、行业协会及媒体保持密切的合作，为客户提供综合的会展营销解决方案。
时瑞展览已成功举办了CIHS（中国国际五金展）、CIKB（中国国际厨卫展），CISMA（中国国际缝制设备展）、BISMA（北京国际缝制设备展）、CIWF（中国国际钟表展）、CIDE（中国国际室内装饰博览会）、CIADE（中国国际酒业及技术博览会）、AWE(中国家电博览会)、全军军需物资油料资源节约成果展等展会。其中，CIHS已成为全球第二大五金展、CISMA已经进入全球缝制展前两名，展览面积均突破10万平方米。CIADE已成为国内规模最大的专业酒展。同时，时瑞展览正不断进军新的会展领域。
我们为员工提供良好的企业文化氛围，富有竞争力得薪资福利待遇，完善的培训体系及广阔的发展空间，让每一位员工在伴随企业发展的同时充分体现个人价值。
“时瑞展览”具有良好的用人机制，为员工提供良好的工作条件、福利待遇和培训机会：
1、良好的企业文化
时瑞展览秉承“凡是有利于别人的事最终会有利于自己”的服务理念和“严谨、高效、整合、创新”的工作理念，不断推进相关会展的国际化和专业化，专注打造“国内顶级、国际一流”的专业化会展公司，持续推动关联行业的创新与发展。
2、良好的工作条件
   硬件条件：标准工作时间，周末双休。
  软件条件：年轻奋发、团结协作的工作氛围，优秀的人才队伍，良好的开发和团队管理模式。
3、良好的福利待遇
（1）社会保险：五险一金；
（2）生日会：公司员工生日，可获由公司送出的生日礼金（生日蛋糕）及公司为个人举办生日会；
（3）带薪年假；
（4） 年终奖金、月/季度奖金等。
4 、良好的培训机会
公司为员工提供全方位的支持，只要您有工作的兴趣，只要您有成就个人事业的愿望，我们将为您提供一系列培训机会，为您提供广阔和自由的空间，实现您对事业和生活的追求。
优秀的企业需要优秀的人才，热忱期待您的加盟！
公司网址：http://www.triuni.com.cn