北京招聘

工作内容：

1.严格执行销售主管下达的销售计划指标

2.按照基本拜访步骤，按照行程完成对所辖区域内的客户进行销售拜访，完成销量、促销、陈列等目标

3.有效执行和监督月度促销计划的执行，及时反馈市场状况

4.管理零售商的库存水平，并作出合理的订单建议，以更好的提供给顾客最优质的产品

5.参与促销员日常的业务管理，清楚促销员的优缺点、能力，并能有效激励促销员完成既定目标

6.清楚对促销员的奖金考核制度及每月的考核结果和原因，以保持促销人员的稳定

7.协调处理所辖门店突发事件，在主管协调下，处理顾客投诉

职位要求：

1.大专以上学历

2.有过对接经销商的销售经验

3.熟练操作电脑

4.沟通能力佳，有一定的谈判能力

5.30岁以下

TQS Group)创办于2004年，经过十几年的发展，现已发展成为一家集经营人事代理、劳务派遣、劳务承包、生产仓储物流及电商业务外包、劳动保障事务代理、人才交流中介服务、职业技能培训等业务的专业人力资源服务集团。

目前，在广州、东莞、惠州、佛山、南昌、长沙、武汉、成都、武汉、西安、上海、深圳等全国大中城市成立了10余家独立法人公司；与100余家知名企业建立了人力资源合作关系；劳务派遣员工达20000余人；获得了社会与企业的一致认可。

公司培养出了极具战斗力的中基层管理团队，已拥有一支高凝聚力的活力团队，各地公司负责人及中层管理人员皆8年以上从业管理经验，具中高级职称人员100余名。集团公司通过长期的实践，在生产外包、电商外包、终端销售外包及客服外包积累了丰富的运作经验，建立了别具同行的竞争力。