北京招聘

招聘经理：李经理 联系方式：前面（150）中间（1026）后面（2015）

公司目前职场扩招，销售，管理以及内勤质检等岗位都在招聘。薪资收入在同业处于领先水平。无论你有没有经验都不要紧，公司拥有完善的培训体系配合咱们能力提升。

产品与业务本身很简单，不存在上手难度。

任职要求：

1.年龄20-35周岁。

2.普通话标准，表达清晰。

3.具备一定的学习能力。

4.品行端正，认真负责。

工作内容：

1.通过95308全国统一的官方客服热线进行回访。

2.熟练掌握公司业务以及产品内容

3.以客户的需求作为导向，站在客户立场之上，做好服务工作。

4.根据客户的实际情况，去匹配公司合适业务。

5.定期做回访维护工作，探寻客户新的需求。

你可以拥有的：

1.早9晚6周末双休，法定节假日带薪休假，每年5-15天带薪年假。

2. 4000-6200按职级划分的底薪，保障基础生活。转正收入平均是在税后8600以上。高收入者可达3万元以上，优秀者更高，上不封顶！

3.每3个月晋升一次，每晋升一次无责底薪上调400。

4.提成+奖金+激励方案构成丰富的佣金收入。

5.五险跟一金都有提供，公司额外提供一份员工商业保险。

6.工作满一年给到80％补充医疗报销，医社保不报的部分80％报，

不用员工自掏腰包。

7.每年一次年度体检。

8.每年一次国内两次国外的旅游机会，可以带家人或者返现。

9.工作在5A级的央企写字楼中办公，职场环境很棒，让员工拥有一个好心情。

岗位的优势：

1.世界500强的美资外企在资金以及管理上的优势足够保证平台的稳定性。

2.04年进入中国到现在所积累的客户在质量跟数量上是同业无法企及的。

3.与客户一对一的专属服务平台保证沟通的严谨性，时效性，让客户信赖。

4.150年所积累的管理培训经验保证员工能力迅速提升，为高质量客户所服务。

5.优秀的培训老师，专业性的岗前带薪培训让员工更懂销售(业务不存在上手难度)

6.针对不同员工给到的职业发展规划让自己对于前景更加清晰。

工作地址：朝阳区地铁八通线双桥世通国际大厦B座。

招聘部：位于B座7层出电梯右手边前台。

路线：双桥B口出，右拐，过马路，沿着建国路人行道向东走，是个直线距离。

招聘经理：李经理 联系方式：前面（150）中间（1026）后面（2015）

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MetLife菁英计划培养的储备部门经理，是MetLife业务端的核心管理岗。
该岗位通过严密的培养计划，打造出一条清晰的从家庭财务安全规划师到部门经理的晋升通道，是一个从业务技能到管理技能的全方位综合能力的培养计划。该计划拟在四年内培养出一位可以独立运营和管理团队的leader，是对候选人终身成长负责任的一个成长计划。