北京招聘

1,负责管理高绩效的开发团队;

2,带领开发团队对所开发项目进行管理、研发、设计等;

3,管理并行研发的工作方式以及整个开发的过程;

4,管理团队,促进团队人员进行技术沟通、交流,相互配合按时完成任务;

5,高效率地协调组员间以及组员与其他部门的沟通交流;

6,领导当前队伍将所负责开发项目按时保质完成。

7,负责解决开发过程中遇到的重大技术难题。

任职资格：

1. 大专及以上学历，计算机软件相关专业，3年以上团队开发管理经验、运维工作经验，熟练ASP.net、C#，Java；熟悉一些主流前端框架技术；

2. 有SQL Server、MySql、Oracle数据库维护经验；

3. 负责技术攻坚；熟练IIS相关安装，配置；熟练windows操作系统一些配置，组件等；

3. 有K2经验者优先考虑；

5. 良好的沟通能力，分析能力，良好的团队精神和勇于承担的工作责任心。

美国K2软件(中国)于2005年进入中国市场，中国总部设在上海，并在北京、广州、深圳、成都、中国香港、中国台湾、新加坡设有分支机构。K2大中华区客户数量超600家、直接用户数超120万，其中45%K2客户是全球/全国500强企业，在BPM市场上K2占有率较高。
K2每天支撑10亿美元的企业流程运作，32种解决方案，近100个应用场景，任何企业的需求，K2总有一个方案与之“对等”。2016年，Gartner 评价K2为极富远见的软件产品。2017年，K2入选Gartner “挑战者”象限；2018年，再度入选并且在iBPM与RPA集成能力方面得到了行业认可.