北京招聘

岗位职责：

1、负责课程的推广及客户的开发与维护，挖掘家长及学生的实际需求；

2、电话邀约客户、上门接待、咨询，促成签单，完成月度销售任务；

3、参与校区的市场推广活动，协助市场部进行宣传，进行现场咨询；

4、根据学生目前的学科状况、学习方法、家庭教育、心理素质等进行分析，并为其定制个性化的综合教学辅导方案；

5、协助教务，对已签约学生进行教育教学过程的跟踪和督导；

6、完成领导安排的其他工作。

任职要求：

1、大专及以上学历，教育类、营销类等相关专业优先；

2、热爱教育事业，愿意挑战高薪，有销售经验者优先，可接受优秀应届生；

3、具备较强的沟通能力、学习能力、服务意识，掌握一定的谈判技巧；

4、具备良好的抗压能力，沟通能力，结果导向意识。

福利待遇：

薪资：底薪4000-6000（具体可面谈）+提成（阶梯式）+月度销冠奖+优秀团队奖，综合收入上不封顶；

福利：五险一金、餐补、话补、高温补贴、带薪年假、病假，生日party、节日福利、员工子女在京入学/升学政策指导与解答服务/报班优惠、内部推荐奖励，定期户外拓展，登山、打球、出游活动等；

专业培训：公司给新进员工提供一周的带薪培训、培训企业文化、职场礼仪、职业发展、销售理论、营销学、客户心理分析、销售技巧、销售流程、攻单技巧、电话实操等等；持续性岗位培训；职业发展培训；为优秀员工提供管理培训；

晋升空间：课程顾问→高级课程顾问→资深课程顾问→校区校长

公司自成立以来，始终坚持以人为本、诚信立业的经营原则，秉承客户至上、服务至上的经营理念，以卓越的服务品质，专业的服务团队，为客户提供全方位的解决方案。公司注重人才培养与创新发展，团队年轻、朝气、有活力，欢迎有志之士加入我们，实现自我价值，共同成长！