北京招聘

岗位职责

1.负责底盘NVH性能相关的模态、动刚度、振动传函等分析工作，并撰写分析报告，对项目开发进度、质量、结果等负责.
2.负责底盘NVH仿真分析结果与测试结果校对工作，提出设计改进方案，解决NVH仿真中的技术难题；
3.负责底盘NVH仿真分析正向开发流程、标准及方法的制定和修订；
4.负责指导下级人员完成相关工作；
5.贯彻执行公司及技术中心的相关管理制度；
6.跟踪研究行业新技术、新方法，并进行工业化转化。

学历：大学本科及以上

外语要求：具备良好的英语听说读写能力

工作经历 ：相关专业年限不限

专业背景 ：

1、熟悉本专业领域开发技术和试验标准、国家相关法规；
2、熟悉NVH相关理论知识，熟悉NVH试验内容，具备扎实的CAE分析技术理论背景；
4、熟练运用NVH相关仿真分析软件，掌握NVH仿真分析流程和技术方法；
5、熟悉NVH相关模态试验，掌握仿真与试验对标分析方法
6、承担过复杂NVH仿真分析项目优先

素质要求：

1. 具有较强的逻辑分析、判断能力，具备科学的思维方法和方法论；
2. 具有较强的创新意识和创新思维策略；
3. 具有较强的技术研究方案的策划、组织和推进能力；
4. 具有较强的解决复杂系统问题的综合能力；
5. 具有较强的责任意识和学习能力；
6. 能对相关人员提供专业的指导和影响，具备良好的团队协作能力。

  东风汽车集团有限公司技术中心（以下简称技术中心）于1983年4月1日成立，是东风公司汽车新产品研发的重要部门，是国家发改委、财政部、税务总局和海关总署认定的 “企业技术中心”，是国家科技部认定的国家一类科研院所，国内汽车行业首批 “海外高层次人才创新创业基地”。
  技术中心研发阵地分布于武汉、襄阳、上海、瑞典海内外四地，现有员工2600余人（不含襄阳、瑞典），其中国贴专家17人，海内外中高端人才43人；硕博研究生1048人；高级以上职称440人。
  多年来，技术中心坚持“改进一代、开发一代、预研一代”的产品开发方针，多次荣获国家科技进步奖和东风汽车公司科技进步特等奖。业务领域涵盖乘用车整车开发、动力总成及新能源开发，技术研究等领域。
  技术中心构建了符合全价值链商品要求的矩阵式组织机构，着力将技术中心打造成“产品开发中心、技术研究中心、技术管理中心”。以“轻量化、电动化、智能化、网联化”为方向，建立了以开发流程为核心的四级流程体系架构，科学规划，大幅度地提高开发效率。
  技术中心将秉承“成就东风发展伟业、建功汽车强国梦想”的企业使命，不断奋勇向前！