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人力资源副总监

北京泽地源生态科技发展有限公司

  • 公司规模:少于50人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:环保

职位信息

  • 发布日期:2019-05-23
  • 工作地点:北京-朝阳区
  • 招聘人数:若干人
  • 工作经验:10年以上经验
  • 学历要求:本科
  • 职位月薪:2.5-3万/月
  • 职位类别:人事总监  人事经理

职位描述

1、全面统筹规划公司的人力资源战略和人事管理制度。
2、负责制定、完善及监督落实人力资源管理制度及相关方案;
2、根据集团发展战略规划,负责业务管理团队中高层招聘及搭建业务团队工作;
3、负责搭建集团企业文化及文化落地等工作; 塑造、维护、发展和传播企业文化;
4、协助集团负责人制定集团股权激励等相关方案并指导实施;(后期)
5、负责处理集团内部重大人力资源工作; 
6、负责指导人力资源部团队日常管理工作;
7、领导交办的其他工作
岗位要求:
1、本科及以上学历,有环保、艺术相关工作经验***
2、 对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;
3、具有多年大型集团人力资源部门负责人的相关工作经验;
4、具有丰富人脉资源及招聘高层的经验
5、具备为集团环保、文化、大健康、高科技等板块招聘中高层 人才的能力;


6、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累,

公司介绍

  北京泽地源生态科技发展有限公司是一家集全球资源和顶尖技术,为系统全面解决中国污染问题,整体布局进军中国环保市场而在北京注册成立的中资平台公司。公司的技术团队领导统筹美国加州大学伯克利分院环保研究院,俄罗斯国立莫斯科大学化工学院等权威学术团队和资源。结合中国国情,创立并优化完善了领先全球的液体膜水污染处理整体技术方案。
     泽地源于2016年9月与三河市签订了污水综合治理战略合作框架协议,2016年11月泽地源技术团队基于三河市的具体生产生活和自然气候情况,对技术方案进行了针对性完善,最终形成了目前国内唯一能在低温下高效、快速、直接解决水体污染和持续进行生态修复的技术解决方案。一举在解决泃河问题的同时,为广大中国北方低温地区水体污染治理找到了解决难题的钥匙。
    2017年,公司凭借高端的战略视角,开放的经营理念,核心的技术支撑和精良的团队运作,对中国市场展开全面布局,提出水污染治理的五大板块战略。即:1.全面开展水体污染综合治理。2.全面开展城乡村镇生活污水综合治理。3.现有城市污水处理设施的全面提标扩容改造。4.各种重污染工业、养殖业等行业污水综合治理。5.环保产业园及行业生态修复示范园建设。
      

联系方式

  • 公司地址:地址:span双桥路意菲克大厦B座