北京招聘

1. 每季度结合总部及项目部关键岗位的缺编情况统计招聘需求，制定下季度招聘计划并评估当季度的招聘完成率；
2. 根据招聘计划要求，编制各岗位招聘信息说明，其中包括岗位职责（岗位的主要工作内容）、任职资格（学历要求、经验要求、年龄要求等）、薪酬福利（薪资范围、福利说明等）。
3. 统筹招聘渠道：根据公司需求联系招聘网站洽谈合作事项，发布招聘岗位的信息、跟踪与维护网站使用的情况，拓宽招聘渠道（组织春秋季大型招聘会、寻求高校技校资源实现校企合作、组织公司人员竞聘上岗或内部推荐）；
4. 负责总部所有岗位及协助项目部部关键岗位人员招聘工作；
5. 协助部门负责人根据公司的发展实际修订及执行 等相关招聘类人事管理制度；
6. 负责搭建招聘资源共享平台，在蕉建公司内部建立招聘资源共享的渠道，建立项目部间的人才简历相互分享，做到人才简历利用的最大化；
7. 负责维护公司全体员工关系，及时掌握员工的心理动态、控制人员流失率；
8. 关注同行业的人力市场动态，如人均管理面积、流失率等等，以确保公司的市场竞争力；
9. 负责督导项目部整理合同、人事类档案（扫描存档），每季度末收集项目档案；
10. 负责完成上级领导临时交代的任务；

  奥园，专注地产行业22年，1996年创立于广州，2007年10月在香港联交所上市（股票代码3883），项目遍布全国80多个城市、香港澳门特别行政区和澳洲、加拿大等境外地区，形成珠三角、长三角、环首都、中西部核心区及北部湾等中国五大经济增长极和世界三大洲的发展布局。
  从“运动就在家门口”到“构筑健康生活”，奥园形成了“体育、教育、商业综合体、健康养生、文化旅游、跨境电商、科技产业、特色小镇”八大主题复合地产，为消费者带来高品质健康人居生活。
        企业连续十九年荣获“广东省守合同重信用企业”称号，连续十七年蝉联四大金融机构授予的“广东地产资信20强”称号，连续多年被评为广东省和广州市非公企业党建工作先进单位，并获惠誉、穆迪及标准普尔三大国际评级机构一致上调评级和国内联合信用AA+评级，被中国房地产业协会、中国指数研究院等权威机构评为“百强房企综合实力30强”第27位；“中国商业地产综合实力10强”，位列前5名。


  广东蕉岭建筑工程集团有限公司(原蕉岭县建筑工程有限公司，简称蕉岭建筑集团)，成立于1950年，2015年由中国房企30强奥园集团全资收购，2017年12月，“蕉岭县建筑工程有限公司”正式更名为“广东蕉岭建筑工程集团有限公司”。
  集团主要承接房屋建筑、装修、市政、公路工程等业务，具有房屋建筑工程施工总承包一级、建筑装修装饰工程专业承包一级、市政公用工程施工总承包三级和公路工程施工总承包三级资质，通过质量管理、环境管理、职业健康安全管理三大ISO体系认证并荣获“广东省守合同重信用企业”荣誉称号。在建项目推行可视化信息管理，获得多项***专利，引进并掌握了世界领先的、澳大利亚原装进口箭牌775型、770型路缘摊铺机新技术设备，是广东地区首家掌握该项设备的建筑企业。
  近年来，蕉建集团先后承建了广州奥园莲峰圣境、梅州梅江天韵、奥园（英德）国际度假区“心花小镇”、成都成华奥园广场、北京奥园源墅等项目，承接项目遍布广东、北京、四川、湖南、广西、江西、江苏、安徽等省市。蕉建集团致力于打造一个又一个标杆项目，创造城市经典，成为立足广东蕉岭、布局全国的综合性建筑集团企业。
  蕉岭建筑集团秉承奥园集团“打造常青基业，引领健康生活”的企业愿景， “高效、诚信、责任”的企业精神和“匠心精工、品质交付”的质量方针，致力于为城市建造精品，向着中国一流的建筑集团迈进。