北京招聘

1、协助董事长做好各项工作，协调各部门工作和处理日常事务；
2、合理安排董事长的日程安排，及时提醒，并对董事长的日常工作提出合理化建议；
3、及时收集和了解各部门的工作动态，协助总经理协调各部门之间有关的业务工作，掌握全公司主要活动情况；
4、协助总经理制定、贯彻、落实公司各项经营发展战略、计划，实现公司经营管理目标；
5、在总经理领导下负责公司具体管理工作的布置、实施、检查、督促，落实执行情况；
6、负责公司内部部门的协调、公司制度的制度、协助总经理做好对外经营、决策工作；
7、在总经理授权内，负责日常事务的审核、日常事务流程制度的维护、完善、开展并组织公司日常工作的绩效考核；
8、负责公司内外的公文办理，解决来信、来访事宜，及时处理并向总经理汇报；
9、完成董事长安排的其他工作。
任职要求；
18--35周岁

微信分享