北京招聘

工作职责：
1、协助上级掌握人力资源状况，随时了解员工动态；
2、协助执行招聘工作流程，办理员工入职、离职、调任、升降等人事变动手续，劳动合同的管理（劳动合同签订、续签、解除、终止、变更），员工信息资料及各类人事档案资料的管理；
3、收集相关的劳动用工等人事政策及法规，办理社会保险相关手续；
4、人力资源报表的编制，临时性人力资源数据的统计；
5、各项培训工作、各类活动的组织和协调；
6、根据公司的实际情况，完善薪酬体系的建设；
7、完成领导临时交办的其它工作。

任职要求：
1、大专以上相关学历，（行政管理、人力资源、财务管理等相关专业）；
2、1-3年人力资源工作经验，有招聘、培训、绩效等模块工作经验优先；
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
4、较强的条理性，较强的文字组织能力、较强的组织管理能力、较强的沟通能力；
5、良好的团队协作精神，具有很强的判断与决策能力，优秀的外联及公关能力，有较强的工作责任感和事业心；
6、坚持原则，具有较强警惕性和处理突发事件的能力，可以承受较大的工作压力；
7、具有处理后勤事务工作的耐心，熟练使用 Word、Excel、PPT等office办公软件。

        北京世纪星瀚文化发展公司是一家集广告全案策划与执行、广告设计与制作、公关活动与会议策划执行的综合性本土广告公司。

    公司于2000年5月成立，在上海/长春/重庆等地分别设有分公司或办事处，长期服务的客户包括一汽大众、长安福特、宝马金融、丰田金融、雀巢、中美史克等国内外知名企业。公司在北京朝阳区青年路地区拥有独立的3层办公楼，办公面积1200平方米，并且在通州拥有自己的POP生产厂，这也是我们区别于其它广告公司的独特之处。

    经历了10年的专业磨练与经验积累，公司正处于快速增长的战略改变阶段，渴求更多优秀专业广告人才与专业管理人才的加盟，以火热的激情与公司一起创造充满理想的美好未来。