北京招聘

岗位职责：
1、根据团队月度销售目标，制定达标方??案，并及时追踪达标进度；
2、安排计划电销小组的日常工作，带领电销团队达成销售目标；
3、管理电话销售团队，对电话营销小组??员工进行培训、指导和监督；
4、通过电话，微信等工具跟进意向客户完成提单转化；
5、收集客户的反馈信息，了解客户需求协助二次开发；
6、协助上级处理日常事务性工作。

任职资格：
1、大专以上学历；（特别优秀可适当放宽条件）
2、具备2年以上的电话销售中心工作经验及1年以上管理经验，互联网、金融行业优先；
3、性格外向，坦诚，自信乐观，良好的人际沟通能力，口头表达能力强，以结果为导向；
4、具备良好的客户服务意识，良好的自我激励能力，能够承受工作压力，乐于从事挑战性的工作；
5、熟练使用office办公软件。

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80万+用户；
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