北京招聘

岗位职责：

1. 协助部门经理制定人事行政部相关管理制度；

2. 执行公司的各项行政管理制度并执行与监督，使公司的管理工作规范化；

3. 负责办公区域日常行为、前台，根据管理制度进行相应的奖罚；

4. 负责日常考勤的监督管理，制作每月的考勤报表并提交上级审核；

5. 负责协助组织企业文化建设工作，包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等；

6. 协助上级制定员工培训计划，包括新员工培训以及所有员工的培训计划；

7. 负责协助上级进行人员招聘工作，包括电话预约、基础岗位面试等；

8. 负责员工社保、公积金的缴上工作；

9. 领导安排的其他工作事项。

任职要求：

1.  大专及以上毕业，人力资源或金融相关专业；

2.  通晓人事行政管理知识，熟悉应用办公软件和网络；

3．具有判断分析能力、协调能力、实施能力；

4．具有很有创新精神，良好的团队合作意识；

5．具备较强的独立处理事务的能力；

6．开朗乐观，正向阳光；

7.  待人公平、公正、诚实；

8.  做事客观、慎重、严谨负责、踏实、敬业。

     东方国狮集团始创于2011年，集团经过多年努力不断发展壮大，已在各领域取得长足发展，现拥有全资子公司、控股公司及参股公司20余家。
集团于2015年在贵州省仁怀市新建了一座集“识酒、品酒、存酒”于一体的大型酒庄——“国熙酒莊”。酒莊专注于高端定制，为客户量体裁衣，打造“专属于自己的正宗高品质酱香白酒”，开启了现代健康白酒服务的新模式！
随着企业的发展及市场格局的升级，集团成立了以金融控股为平台的金融服务机构：东方国狮金融控股（简称“金控”），同时金控公司旗下成了多家子公司，成为集团公司发展的支柱产业。