北京招聘

1、 根据公司的销售和市场策略设定区域的销售目标，拓展区域内合作经销商数量，达成批售及零售产品销售目标;

2、 维持与制造厂区域代表的良好合作关系, 为其提供相关的业务培训和业务交流;

3、 维护经销商良好合作关系, 协调处理经销商的意见和建议;

4、 为经销商员工（如：金融服务顾问等）提供必须的培训, 如业务启动培训, 新产品培训, 库存融资政策流程;

5、 按照公司风险管理部门的需要, 收集并审核相关资料, 如年度评估所需的财务报表, 经营状况信息等;

6、 负责识别并汇报经销商经营风险，及时向风险部门、运营部门及大区经理反映经销商的财务状态、股东方管理层变化业务指标完成情况等；

7、 监控、分析竞争对手的业务计划和市场策略，定期向大区经理提供区域内市场分析报告。

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