北京招聘

岗位职责：
1) 对所服务的学员提供高水平的服务，并对校区各部门的工作进行积极有效的衔接，保证所服务的学员和家长的高满意度；
2) 按照公司服务管理流程对学员的学习进行管理，并与学生家长及时有效沟通，与学生和家长建立长期、稳定、良好的关系，促进孩子成绩的进步和身心健康成长；
3) 通过高质量的服务，提高客户粘度和信任度，实现续费和推荐签约；
4) 每月提前为学员做好课程表，完成上级下达的课时消耗任务；
5) 完成部门内部工作及上级交代的其他任务。
任职要求：
1) 大专及以上学历，专业不限，有教育行业班主任、学管师工作经验或其他行业客服服务工作经验者优先；
2) 自信、坚韧、目标明确、吃苦耐劳，善于沟通，亲和力强，协调说服力强；
3) 有较强的学习力、应变能力、抗压能力；
4) 热爱教育行业,有良好的客户服务意识、能适应灵活的工作时间（包括周末）；
5) 欢迎有志于投身教育行业的应届毕业生投递简历。
薪酬福利（业内一流福利水平！）：
高底薪+业绩提成+团队奖金+月度特别奖 薪资水平：6000~15000
1) 无责任底薪
2) 多重奖金，上不封顶；
3) 严格按照国家相关规定缴纳社保及公积金；
4) 享受带薪年假；
5) 额外提供商业福利保险及医疗保险，保额高达10万（具体以公司制度为准）；
6) 员工生日、结婚、生育均有福利；
7) 18年应届本科毕业生提供半年住宿津贴；
8) 部分校区享受租房津贴。

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创始人是学霸界的网红——“学霸张”，总结自己在哈佛北大的学霸经验，创新性地将“哈佛案例教学法”融入基础教育，并提出学习力概念，遵循“以学为主、以教为辅、主动学习、多元互动”的学习力原则，通过个性化教学并结合最新科技手段，提升学生学习力，助力成就精英未来。
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