北京招聘

1. 开发、维护招聘渠道，充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求；

2. 负责以广东地区为主的招聘工作，参与搭建招聘体系工作；

3. 做好招聘数据分析工作，并积极与业务部门进行流程、方法、技巧方面的沟通与交流，提高招聘效率；

4. 完善胜任力模型，推动人才评估与盘点工作，完善员工成长和发展通道；

5. 配合部门建立、完善公司绩效考核体系，保证公司绩效管理有效执行落地；

6. 绩效考核工作的组织与实施，使绩效考核结果在薪酬、培训、晋升、调动、淘汰等方面得到有效应用；

7. 领导交办的其他工作。

任职要求

1. 本科以上学历，6年以上工作经验，曾专注于招聘模块的工作不低于3年；IT互联网行业招聘背景、猎头背景优先；

2. 熟悉招聘流程及各种招聘渠道，熟练掌握相关招聘面试技巧及工具，能够独立开展招聘工作；

3. 优秀的沟通协调能力和明锐的洞察能力和分析判断力，善于发现问题与解决问题，亲和力强；

4. 快速应变，结果导向，有拼搏精神和团队合作精神；乐于挑战，能够承受一定的工作强度和压力。

中天思创信息技术（北京）有限公司，成立于2016年4月，是国内专业的城市智慧交通服务运营商。以公安交管、交通运输、产品生态和智慧产业四大业务领域为核心，为客户提供技术咨询、设计规划、项目实施、产品提供、售后服务、运营维护等全方位服务。作为公司“事业合伙人”之一，主导并参与到公司日常人事板块及行政板块的经营管理当中。