北京招聘

工作职责:

1.根据公司年度战略目标、按年度工作计划、预算计划组织实施相关工作；

2.正确理解客户需求，协调各合作部门，整合资源、及时给客户提供优质服务；

3.深入了解市场信息，建立有效的信息系统与渠道，针对不同情况制定解决方案；

4.团队的培训，管理，激励，协调；

5.协助公司开发新客户。

任职资格:

1.过硬的营销专业知识和优秀的策略思维能力（面对复杂的客户维护、团队分工和管理等能够策略性的安排，能够为客户提供创意、媒介和调查等方面的发展策略建议）；

2.系统的项目管理知识；

3.对汽车和数字营销有深刻的了解；

4.具备全面的预算管理知识和能力；

5.优秀的计划能力（做事有明确的计划和条理性，考虑大事而不是琐碎的事）

6.很强的主动意识（主动为客户提供好策略，带来更大的价值）

7.团队管理能力。

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