北京招聘

【岗位职责】：

1.负责带领中心招生团队完成招生业绩目标；

2.负责帮助中心学术团队和职能团队稳定提升，不断提高中心学员家长的满意度；

3.为中心员工提供职业规划，并进行有效的业务培训指导和团队的梯队培养；

4.为中心的长期发展提供战略性建议，不断完善和优化中心各项工作流程。

【岗位要求】：

1.本科及以上学历，年龄在28岁以上；

2.3年以上幼儿教育行业招生管理或运营管理的工作经验；

3.具有优秀的团队管理能力和丰富的培训经验；

4.英文流利者和有过创业经历者优先；

5.喜欢孩子，热爱教育事业；

美国谷斯妈妈儿童家庭成长中心，成立于2016年，是一家提供完善家庭教育方案和儿童早期成长方案的服务平台。我们拥有完整的体系性课程，将线上家长课堂平台与线下实体教学完美结合，致力于全人教育，注重家庭成长和社会情感养成，帮助每一个家庭获得科学的育儿观念和先进的养育理念，为孩子打造一个和谐、幸福的成长环境，同时促进儿童在运动、语言、音乐、艺术、自然、科技、社会情感等多个领域全面发展，给儿童的早期成长奠定良好的基础。

Mother Goose最早出现在17世纪的手写板童谣（Nursery Rhymes），被广泛应用于儿童日常情感教育。后经出版社数次翻译和再版，Mother Goose发展成为了总数约有八百多首，体裁包含幽默故事、游戏歌曲、儿歌、谜语、摇篮曲、字母歌、数字歌、绕口令、动物歌等儿童经典读物，《小红帽》、《睡美人》、《灰姑娘》等中国儿童耳熟能详的传世经典，均源自Mother Goose。

    上世纪五十年代，美国教育专家开始广泛使用Mother Goose的经典作品，用于系统性的课程开发，教研课程迭代16个版本，应用于十几万美国儿童的早期成长，对儿童的社会情感和学习能力进行全方位的培养，为儿童打下了坚实的基础。Mother Goose早期教育中心遍布在新泽西州、加利福尼亚州、康涅狄格州、宾夕法尼亚州等经济发达地区，同时也被世界150多个国家所引进使用。

MotherGoose Global Education被译为谷斯妈妈（中国），于2016年正式落户北京，开启3.0版中国儿童早期教育，并在全球统一呈现。

凭借“有信仰，能信任，可信赖”的企业文化，贯穿渗透“My Family & My Friends & Me”的品牌基因，将在中国开设500家儿童家庭成长中心，影响超过50万年轻家庭。

谷斯妈妈拥有清晰而远大的品牌愿景，帮助全球年轻家庭打造更优化的幼少儿内外成长环境，给孩子们的童年时期一个美好的乌托邦。

来谷斯妈妈与全球亿万儿童共享你的幸福童年。