北京招聘

岗位职责：

1、根据现有编制及业务发展，人员需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划并完成。

2、充分了解和掌握各岗位人员编制情况；

3、每周对招聘工作进度进行评估，及时向用人部门反馈招聘进度；定期更新公司各项职位的岗位职责；

4、定期向HR部门经理提供招聘进度报告，并对招聘流程的不足之处提出改进措施；

5、执行招聘、甄选、面试、推选、安置工作；

6、进行聘前测试和简历甄选工作；

7、开拓，利用各种招聘渠道满足公司的人才需求；

8、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。

任职要求：

1、年龄要求25-37左右，大专以上学历；

2、具有2年以上招聘经验者优先；

3、具有多渠道招聘经验，了解用人部门的招聘需求，基于用人部门的业务状况和组织发展状况确定招聘渠道，面试流程，招聘工具等；

4、有猎头经验及生产制造行业者优先；

5、擅于协调和沟通，具备优秀的执行力，熟悉各种招聘工具和招聘渠道；

北京中储能能源设备有限公司（以下简称中储能），是三盈产业集团旗下的专业产品公司，致力于为能源领域高端客户油气储运提供安全、环保、信息化的完整设备解决方案。
中储能公司行业全国排名前三名，是SF双层油罐国家行业标准制定的参与者，是在役埋地油罐内衬改造工程国家标准的参与单位，是中石油、中石化、中海油、延长壳牌等国家石油公司及其合资公司SF双层油罐的主供品牌。目前成立撬装站研发中心，计划研发油气电于一体的撬装式加油站，致力于面向国内国际市场。
中储能拥有专业的技术团队，在引进国外成熟先进技术基础上进行创新发展，目前已取得专利20多项。为满足快速发展的能源储运市场需要，中储能招贤纳士，广泛吸收人才，欢迎有志之士加入中储能共同为国家能源、环保事业做出贡献。