北京招聘

1、配合部门负责人，做好部门工作；

2、协助招聘专员做好招聘工作；

3、熟练掌握国家的各种劳动法律法规，熟悉各种办事的流程；

4、负责公司合同书的制定和完善，人事合同（包括劳动合同、保密协议等）的续订、变更与终止，对员工劳动合同进行管理、存档；

5、负责公司劳动关系方面制度的制定与完善，对可能出现的情况，具有有效的解决方案和预防方案；

6、负责处理员工冲突，解决员工投诉和劳动纠纷；

7、建设员工的有效沟通机制，包括员工的心理访谈、离职访谈等，并建立健全有效的沟通渠道；

8、员工关怀项目的建设与实施；

9、及时收集员工各种信息，了解员工各种动态，做好人事调查工作；

10、执行上级领导安排的其他临时性工作。

任职资格：

1？大专及以上学历，人力资源和法律类相关专业；

2、2年以上相关岗位工作经验；

3、熟悉国家和地方的各种法律法规；

4？语言表达能力强；

5？具备良好的语言表达能力以及沟通交流能力；

6？责任心强，做事谨慎细心。

       生命说（北京）健康管理有限公司是一家互联网健康管理公司，通过为人们提供全方位全生命周期的健康管理服务，帮助人们维护和促进健康。生命说旗下拥有健康教育平台常识教育，以“知识即良药”为教育理念，为人们提供科学、系统和有趣的健康知识，同时也培养了大量的健康管理师和生殖健康咨询师。生命说拥有一支专业的健康管理服务团队，可以为人们提供云监测、云分析和云干预，高效地服务人们的健康。生命说旗下的健康相关产品科减、科酒和科便等，遵循科学的原则研发，为健康管理服务提供了有力的工具。