北京招聘

岗位职责：

1. 负责国外员工人事信息管理，核算员工的薪酬福利等工作。

2. 协助各部门进行招聘、培训等工作，包括应聘人员的预约、接待、公司内部培训的开展等；

3. 协助企业文化建设工作，包括公司活动的组织协调、会务接待等；

4. 办理员工入、离职、调任、升职等相关手续。

5. 建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同。

6. 上级安排的其他人事行政相关工作。

任职要求：

1、本科及以上学历，行政人事管理等相关专业，1年以上相关工作经验；

2、海外留学或曾在新加坡留学,工作者优先录用；

3、熟悉国外当地劳动法律、法规，熟悉人力资源管理工作流程和运作方式；

4、具有优秀的英语书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，具有较强的应变能力和内外沟通能力；

5、工作细致认真，有强烈的责任感及敬业精神，能承受较大的工作压力；

6、良好的计算机水平，熟练操作office办公软件；

此岗位为国外招聘，欢迎有志之士一起共创未来！

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