北京招聘

岗位职责：
1、组织编制营销计划及营销费用、内部利润指标等计划；
2、组织研究、拟定公司营销、市场开发方面的发展规划；
3、完成营销计划；
4、组织拟订营销业务管理的各种规定、制度和内部机构设置；
5、负责协调营销部门与财务部门、技术部门及其他部门工作的协作关系；
6、定期组织对营销人员业绩考核和专业培训；
7、组织收集市场信息、用户的反馈信息等；
8、组织开展市场统计分析和预测工作；
9、按时完成公司领导交办的其他临时性工作。
岗位要求：
1、2年以上销售工作经验，2年以上企业营销、市场管理工作经验，具有较强的组织、计划、控制、协调能力和人交往能力及较高的谈判技巧，能够建立、带领一个团队进行高效市场拓展工作；
2、具有敏锐的市场感知、把握市场动态和市场方向的能力，对行业的发展和市场有深刻的理解，具备大型活动的现场驾驭能力。
3、能够独立制订市场开发及推广实施计划，制定并实施市场营销策略及预算，指导市场调查，并根据市场调查报告作出方向性建议并对市场人员进行培训和督导，具备较强的客户开发能力和客户管理经验；
4、熟练操作办公软件， 正直、坦诚、成熟、豁达、自信， 具有出色的人际沟通能力,极强的开拓精神和组织能力，具有良好的团队建设能力，高度的敬业精神，较强的观察力和应变能力；
5. 了解咨询、物流行业者优先。

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