北京招聘

岗位职责：

1、依据公司战略及业务发展，负责组织的设计、完善、诊断、评估，参与组织变革；

2、负责公司组织管理方面的制度制定及完善；

3、负责组织及人才管理相关工作规划；

4、负责公司内部组织的设立、撤并、调整；

5、负责公司人力资源效能管理，组织和实施组织人力资源效能评估；

6、负责公司年度组织盘点、人才盘点工作。

7、负责组织、人才管理相关的文字材料等的撰写。

任职要求：

1、统招重点知名院校硕士及以上学历，人力资源管理、心理学专业优先； 

2、5年以上集团层面人力资源管理经验，其中3年以上OD经验；或5年以上咨询公司经验，有较丰富的OD领域项目经验；

3、熟悉公司治理相关法律法规以及相关的工作程序及要求；

4、熟悉企业组织发展的管理和流程，熟悉人力资源、劳动关系等法律法规及政策条款；

5、具有优秀的学习能力、主动和开创精神、优秀的文字能力、出色的沟通协调能力。

    中融国际信托有限公司成立于1987年，是一家国有控股的金融机构。公司注册资本金120亿人民币，***大股东为国机集团旗下的上市公司经纬纺机机械股份有限公司。
    作为国内领先的综合金融服务商，中融信托正在为43000名个人投资人和2000家机构投资人提供服务，依托专业的资产管理和投资研发团队，为投资人管理7654亿元资产，并致力于为他们创造长期价值。
    近年，中融信托的业绩保持平稳增长，各项指标排名持续位于行业领先位置。2020年，公司营业总收入54.88亿元，净利润13.73亿，最新行业评级为A级。
    中融信托还出资成立了中融基金管理有限公司和北京中融鼎新投资管理有限公司，信托、公募基金、私募基金协同展业，为客户提供更加多元、综合的金融服务。并通过中融国际资本管理有限公司布局海外金融和跨境金融各业务。同时，作为行业领先机构，我们积极参与行业建设，参与了中国信托业保障基金有限责任公司和中国信托登记有限责任公司的发起和出资。