北京招聘

1.协助人力负责人开展培训相关工作；

2.了解公司内部人员需求，并确认培训需求；

3.为新员工进行入职培训，并进行考核得到培训结果，管理入职相关的教材和试卷；

4.做好培训计划，跟进课程；

5.及时做好培训总结，并分析培训结果；

6.培训行政管理，对培训所需(产生)的教材、记录及档案进行管理；

7.协助培训主管实施公司培训计划，并跟进培训后效果反馈；

8.指导各相关部门贯彻落实各项培训项目；

9.严格记录培训的支出，执行培训效果评估工具，编写评估报告；

10.管理员工培训档案，编制培训类报表和分析报告。

融联易云金融信息服务（北京）有限公司成立于2017年9月21日，注册资本金3.2亿元，是依据国务院“互联网+”行动会议决议，由银保监会（原银监会）指导，十六家具有商业银行背景的股东出资成立。公司定位于提供金融科技公共服务，以促进银行间合作、解决行业共性问题为导向，不做单家银行可以做的事情。通过平台化战略构建银行之间、银行与其它社会机构之间、银行与公众之间的沟通桥梁，为金融机构、社会大众、监管部门和政府机关提供行业治理、普惠金融、智能监管和智慧金融等公共服务，激发市场活力，构建金融科技生态圈。

公司业务
公司业务包括三个方向：以数据为核心的DaaS、以金融为核心的SaaS、以资源为核心的行业云服务（IaaS + PaaS）。
公司核心产品：区块链产品、数据产品、融联易云行业云。
区块链业务将覆盖国内信用证、福费廷、保函、保理、再保理、代开证、仓单、动产质押和保兑仓业务。首推国内信用证业务，以区块链业务为基础，实现联盟内资源生态化整合。
数据类产品包含红黑名单、安全情报等。通过集成国家部委、地方政府及银行业等相关金融机构的信用数据及安全情报，打通多维数据，精准识别客户风险，降低市场交易成本。
融联行业云采用与银行同样等级的Tier4机房，严格遵守监管合规和安全要求，具有较高的数据一致性和安全性，由专业的金融行业运营团队进行技术和业务运营。